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职位描述
1. 对工程部经理负责,全面负责公司综合设施维修的管理工作;
2. 负责带领综合维修技工组完成综合体的设备设施的日常管理.养护及维修工作;
3. 负责组织所管系统工程外包项目的管理与评估,并做好相应的质量验收工作;
4. 负责编制.修订所有设施设备的运行和安全操作规程及维护保养制度,并对执行情况进行监督.检查;
5. 负责按所管设备的实际技术状况制定大中小修计划,确定修理方案,并监督.指导维修计划的实施过程,完成后按有关技术标准进行验收;
6. 负责进行楼内各租区客户二装审图及现场管理工作,提出审核意见,发现、处理施工单位在装修中出现的土建综合类问题。
要求:
1. 年龄45岁以下,大专及以上学历,同岗位5年以上工作经验;
2. 具有技师证;
3. 具有相关工作经验及前期物业接管等经验;
4. 具备组织协调能力和管理能力,具有较强的工作抗压力及执行力。
薪资福利待遇:
月薪6.5-8K,包吃(食堂每天85元餐标)
入职就上五险一金,实缴基数,
工作时间:8:30-17:30,周末双休
工作地点

入职公司信息
公司信息
公司介绍
易才TMO(Talent Management Outsourcing)成立于2007年,隶属于易才集团. 易才TMO是全国首家实现0T0(Online to Offline)商业模式的综合人力资源服务解决方案提供商。TMO依托全国的服务网络和品牌实力,充分利用优质的服务理念及专业的信息处理服务能力,为企业客户提供全方位、多层次、高标准的行业人力资源外包和业务管理外包服务方案,涉及的行业领域有物流、公共服务、地面交通、信息数据处理、财务管理、金融、呼叫中心、快速消费品等。TMO与全球最大的企业管理软件供应商SAP合作共同开发企业人才管理系统、Payroll薪酬管理系统 、ITAS移动终端管理系统,通过线上线下产品的整合模式,进一步提升了TMO自身整体解决方案的价值,以帮助客户提升人力资本,为客户创造更高的价值。易才集团是中国最专业的人力资源及相关流程外包服务供应商,并不断创新,致力达到国际领先水准。集团以客户需求为导向,以“以人为本,与企业与社会共赢未来”为企业使命,汇集业内精英,依托全国范围的服务网络、先进的互联网服务平台和强大的计算机技术支持,为客户提供人事代理、工资与薪酬服务、劳务派遣、行业租赁(BPO)、人才招聘、福利保险、劳动关系管理、咨询与培训等全方位、多层次、高效率的人力资源服务。易才集团成立于2003年,目前已在中国北京、上海、广州、西安、南京、拉萨等300多个城市和海外香港、美国设立分公司及办事处。2010、2011连续两年,集团作为中国人力资源唯一代表企业入选国际外包专业协会(IAOP)“全球外包100强(Global Outsourcing 100)”,是目前国内唯一获得国际认可,具有中国最大全球性服务网络的人力资源服务提供商。易才集团将以卓越的创新能力、国际化视野的团队、一流的战略和运营管理水平,成为社会尊敬、客户信赖、员工自豪的具全球竞争力的标杆企业。

更新于 5月7日




