岗位职责:
1.与法院、律所对接,进行涉诉案件的保全、诉讼、执行等环节,联合律所参与业务部门移交法务诉讼案件的诉讼方案的制定,代表公司办理与涉诉单位的诉讼、仲裁等相关事宜;分析已结案件,出具核查报告或法律意见书。
2.负责参与识别评估重点业务风险点,风险管理前置,制定标准化管控措施及规避化解方案,并组织实施;负责参与识别评估重点业务风险点,制定标准化管控措施及规避化解方案,并组织实施。
3.负责跟进责任部门逾期账款清收进度,对重点清收对象进行现场跟进,协调处理责任部门清收中遇到的问题及提供法律支持。
4.负责组织召开月度逾期账款清收专题会议并对月度清收计划完成情况进行考核。
任职要求:
1.教育背景:硕士及以上学历,法律类相关专业;
2.工作经验:3年以上同岗位工作经验;
3.知识及技能:掌握相关法律法规,熟练使用办公软件;
4.素质要求:具有良好的沟通协调能力,工作认真,积极主动,吃苦耐劳,善于学习思考,执行力强;
5.年龄:40岁以下。