岗位职责:
1、人力资源行业3年以上工作经验,具有多个区域社保、公积金操作经验;
2、每月各地社保增减申报的数据复核,确保准确性;
3、负责各地社保各项待遇的闭环管理,包括但不限于支持和协助客户各地员工退休申办手续全流程跟进、对接供应商对员工工伤待遇、生育待遇的闭环管理及相关费用的内部流程处理。
4、协助完成行政体系建设、文档管理、车辆管理、固定资产管理、后勤服务等工作,确保公司内部管理、综合服务工作顺利开展,以保障公司整体业务正常高效地运行;
5、完成部门领导及公司交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大学专科毕业,人力资源相关工作经验3年以上,人力资源专业优先;
2、熟悉社保公积金全国政策,处理过社保待遇类相关经验(退休、工伤、生育等)优先;
3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及周期性事务跟进的自驱力;
4、责任心强,有较强的服务意识与应变能力;
5、计算机能力和数据敏感度,熟悉使用常用办公软件excel、word,能够进行数据高效处理。
6、能接受定期外勤出差。
福利待遇:
1、4.5-5.5k/月;
2、年假、五险一金、节日福利、定期体检、生日会、年度旅游等。
工作时间:周一至周五,8:30-17:30(按照公司)
工作地点:广州市天河区潭村路350号跑马地大厦1301房