职位描述
薪酬福利绩效管理员工关系人力资源规划与配置职业健康管理矿山行业安全合规
工作职责
1. 协助开展人力资源规划与配置，支撑煤矿生产一线的人员需求匹配。
2. 负责薪酬核算、绩效数据统计及员工培训的组织实施，保障人力体系高效运转。
3. 主导员工职业健康管理与职业病防治工作，严格落实矿山行业安全合规要求。
4. 处理劳动关系日常事务，协调解决员工问题，维护团队稳定。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
2. 熟悉人力资源六大模块基础理论，能熟练操作Office办公软件。
3. 具备良好的沟通协调能力、同理心及抗压能力，能适应矿山现场工作节奏。
补充说明
1. 招聘人数：3人
2. 工作地点：贵州省内公司所属各煤矿（盘州市柏果镇、大山镇、淤泥乡、松河）、云南省内公司所属煤矿（富源县墨红镇）
1. 协助开展人力资源规划与配置，支撑煤矿生产一线的人员需求匹配。
2. 负责薪酬核算、绩效数据统计及员工培训的组织实施，保障人力体系高效运转。
3. 主导员工职业健康管理与职业病防治工作，严格落实矿山行业安全合规要求。
4. 处理劳动关系日常事务，协调解决员工问题，维护团队稳定。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
2. 熟悉人力资源六大模块基础理论，能熟练操作Office办公软件。
3. 具备良好的沟通协调能力、同理心及抗压能力，能适应矿山现场工作节奏。
补充说明
1. 招聘人数：3人
2. 工作地点：贵州省内公司所属各煤矿（盘州市柏果镇、大山镇、淤泥乡、松河）、云南省内公司所属煤矿（富源县墨红镇）
