PE工程师

工作内容：
1、从产品设计阶段开始介入，依据自身专业知识与经验，为产品设计提供关于可制造性、可装配性及成本控制方面的建议，并协助结构端对产品进行优化改进，确保产品设计满足立项要求；
2、对新品进行装配、测试（包括性能测试、可靠性测试），验证产品的各项指标是否满足设计需求，并制定详细的生产工艺流程，明确各生产环节的操作步骤、工艺参数及质量标准；
3、根据生产工艺需求设计并开发生产所需的工装夹具，提高生产效率与产品质量，同时降低生产成本；
4、组织并参与新产品的试产工作，跟踪试产过程，及时发现并解决试生产中出现的技术、工艺、质量等问题；并对试产中出现的问题进行汇总和分析，制定改进措施，推动相关部门落实整改，确保新产品在正式量产前达到质量和性能要求；
5、在产品首次量产阶段，为生产部门提供技术支持和工艺指导，协助解决生产过程中出现的技术问题，确保生产线的稳定运行；
6、负责编写新产品导入过程中的各种技术文档，如BOM、SOP、产品规格书、物料承认书、ECN、五金/装饰件2D图档、镭雕/丝印图档等，确保文档内容准确、完整、规范，为生产和质量控制提供明确的操作规范和标准；
7、负责新品物料的验证确认、签样下发等工作，确保样品符合量产要求；
8、负责新旧产品规格参数信息更新，及样品补签等工作；
9、对接业务客户定制产品打样、完善相关资料协助业务，解答客户产品相关问题解决，提供样品，协助业务提供相关认证资料、样品等信息完善产品相关参数信息；
10、负责测试验证采购提供的新供应商物料打样确认（PCBA、电池、马达以及相关变动物料）。
岗位要求：
1、有整机类产品新品导入测试相关经验，最好是消费电子类行业PE经验；
2、电子技术、机械工程、自动化等相关专业，中专以上学历；
3、五年以上相关工作经验；
4、善于跨部门沟通协调。
福利待遇：
【薪资待遇】底薪10-13k，转正底薪含10%绩效+季度奖金；底薪根据面试定薪；
【基础福利】购买五险，不定期下午茶、生日礼品、节日礼品、部门聚餐、团建、每两年一次全方位体检等福利；
【企业培训】公司重视员工个人发展，培训机制完善，为员工提供各种类型培训（入职培训、专业技能培训、管理能力培训、外部培训等）
【法定假期】公司提供国家标准的有薪假期，法定假11天 、年假5-15天、婚假3天、丧假5天、产假178天、陪产假15天；
【工作时间】早上9：00-下午18:30（午休2小时），5.5天制（周六上半天）；
【晋升通道】专业方向 or 管理方向随你选，无限的发展空间，给你展示的的平台；
【公司设施】公司设有茶水间、冰箱、微波炉，为员工提供带餐便利；
【提供住宿】提供住宿，水电平摊，3-4人/间，上下铺；
【薪资发放】每月15号准时发薪。