职位描述
一、人事方面∶
1、发布招聘信息、筛选简历; 组织、安排应聘人员的面试;
2、监督员工考勤、审核和办理请休假手续;
3、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;
二、行政方面∶
1、完成公司行政事务工作及内部日常事务工作;
4、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作;
5、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作;
6、领导交办的其他事项。
三、出纳方面
1、对外业务发票填开、报销复核工作;
2、每月电子回单打印,通讯业务发票打印
3、协助财务办理相关工作
任职要求∶
1、大专以上学历,管理类相关专业;
2、有较强的沟通能力,协调能力、具有团队合作精神;
3、熟练运用Office系列软件;
4、具有很强的亲和力及责任心;
5、善于统筹、组织协调、对于工作的轻重缓急善于判断并给以快速反应。
立即沟通
投递简历
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、餐补、通讯补助、交通补助