更新于 2月25日

招聘主管

5000-8000元
  • 郑州管城回族区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系互联网培训/辅导服务在线生活服务(O2O)
1、岗位职责:
-需要有招聘经验
1.主要工作考核指标:招人!招电销+地推人员!
2.满足销售团队编制要求、持续优化人员培养体系
3.主导招聘流程,包括职位发布、简历筛选、面试安排、面试官协调等,提升招聘效率与质量。
4.负责简历筛选、电话邀约到面、组织并参与面试,评估候选人能力,确保招聘质量。
5.跟踪候选人入职流程,确保顺利入职。
6.分析招聘数据,进行有效复盘到面、入职
岗位要求
1.年龄28-33岁,大专学历以上,人力资源管理,等相关专业;
2. 1-3 年招聘工作经验,至少2年以上招聘主管经验,有互联网、100人销售型公司招聘经验者优先。
3. 熟悉各类招聘渠道及运作模式,熟练使用主流招聘工具与人才测评方法。有招聘考核指标、招聘提成,看清投简历再聊-感谢
4.具备优秀的沟通协调能力,能与各部门有效合作,精准把握用人需求。
5.学习力强,性格主动,工作皮实,有责任心的有限录取

工作地点

郑州市管城回族区商都路中兴南路建正东方中心c座1601

职位发布者

赵晶晶/人事主管

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公司Logo郑州圣辉钢铁有限公司
圣辉好钢集团(前身圣辉钢铁)成立于2013年,总部位于河南省郑州市管城区建正·东方中心D座21层,是一家集钢材贸易、现货仓储、物流运输、加工服务于一体的大互钢铁互联网企业。集团以“立足中原、布属全球”为战略定位,业务硬盖国内50多个省市及东育亚市场,为新能源汽车、制造业、船拍、重工业、电力、环保、大基健、风电等领域的用户提供一站式钢铁采购服务。圣辉好钢集团在全国拥有10多家子公司,依托国家“一带一路”的政策优势,逐步发展成以“贸易+仓储+物流+金融”的全产业鞋布局。自2013年注册成立后,便踏上了稳健发展的征程。2014年,与国内多家知名钢铁生产企业建立战略合作关系,为后续发展筑牢根基。2015年,饮锐捕捉行业趋势,引进信息化管理系统,开启“互联网+”运曾模式,以创新昭动转型发展。2016年,企业突破地域限制。走出河南,在全国成立3家分公司,初步拓展市场版图。2017年,销售收入突破亿元大关,同时荣获郑州市钢铁贸易商会“特殊贡献奖”,原得市场与行业的双可。 2018年,服务客户超3万家、年娟售量达20万屯,业务规模显警提升,2019年销跃升至30万,荣获“河南钢贸50强”,品牌影响力持续扩2020年,获评郑州市最具创新力电子商务企业。彰显在新兴领域的开拓活力。2021年,全田分公司增至10家,销售收入突破十亿元,卫以“诚信企业”等称号实现口碑与业縯的双赢。2022年,被评为“企业信用评价4A级信用企业”等多项荣誉,权威认证进一步彰显企业实力。圣辉好钢集团始终乘承“为国家建设和社会发展助力”的企业使命,致力于打造“开放、共创、共享、共赢的钢材服务平台”。通过城少贸易环节、优化资源配置、推进产业升级,推动钢铁产业链的数字化转型,助力上下游企业实现降本增效,为国家绿色建设与实体经济发展贡献力量。
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