岗位职责:
一、架构规划能力。精通企业级应用架构、数据架构、技术架构与基础设施架构的规划与设计,能够结合公司业务战略制定3-5年信息化系统演进路线图。
二、技术选型与标准化。熟悉主流的微服务架构、分布式系统、容器化部署等技术栈,具备独立完成技术选型、技术风险评估及制定统一开发规范的能力。
三、系统集成与优化。熟练掌握多系统(ERP、MES、SCADA、SPC等)集成方案设计,能够解决异构系统间的数据交互、接口设计、资源调度与性能瓶颈问题。
四、稳定性与高可用设计。具备高并发、高可用系统设计经验,能够从架构层面保障生产系统在复杂工况下的稳定运行,防止单点故障与资源争抢。
五、团队协作与技术领导力。具备跨部门沟通协调能力,能够有效对接业务部门、IT团队及外部供应商,推动技术方案落地。能够制定技术规范、开展代码审查、指导中高级开发人员成长。
任职要求:
一、行业经验:具备8年以上软件开发与技术管理经验,其中3年以上大中型制造业或高科技企业系统架构设计经验。有新材料、化工、精密制造等流程型或离散型制造行业背景者优先。
二、项目经历:主导过至少2个大型企业级信息化系统(如ERP、MES、WMS、PLM等)的整体架构设计与落地实施,具备从0到1搭建系统架构的经验。
三、复合背景:职业发展路径清晰,典型成长路径为“程序员 → 系统分析师/项目经理 → 系统架构师”,具备技术深度与项目管理双重能力。
四、企业背景:曾在大中型互联网公司、知名IT企业或先进制造业企业担任架构师或技术负责人,熟悉规范化研发流程与成熟的技术治理体系。