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空水运行+五险一金+上二休二

5000-6000元·13薪
  • 合肥包河区
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 全职
  • 招3人

职位描述

五险一金带薪年假加班补贴制冷设备运行证书空调运行
新华浩然(北京)物业管理有限公司合肥分公司隶属于新华人寿保险,成立于2020年3月,坐落于滨湖新区贵阳路与徽州大道交口,主要负责新华保险合肥后援中心项目的物业管理服,整个园区包含物业、写字楼和酒店(酒店名称:新华国际酒店)
备注:五险一金,十三薪,其他福利:工会、防暑降温、职工教育金、服洗涤费等。
行政班餐补按出勤天数15元/天计,月出勤按21.75平均算,餐补测算为326.25,空水运行、中监控员、内保保安,轮班制餐补按22元/天计,每月按15天算,餐补测算为330。
园区工作环境不错,有员工食堂,休息区,咖啡厅,健身区...
岗位职责:
1、严格遵守操作程序,保证高低压设备、冷水机组、冷冻泵、冷却泵、冷却塔、采暖系统、软化水系统、给排水系统等设备设施及其相关附属设 备设施的正常运行,同时负责上述设备机房内部所有设备的维修保养工作。2、按照值班工程师的安排,依据维修保养制度的要求,按时、按质、按量对所属设备进行维修保养,并严格执行维修保养操作规定。
3、严格 执行务项规章制度、安全运行规程、操作规程等,确保人身和设备安全。
4、坚守岗位,按时巡查本系统设备,并准确记录各种运行数据,填好运 行表格上报。
5、认真填写运行记录、值班记录、巡视检査记录等各类报表,并 对所属设备设施系统在本专业发生的所有事件负责6、严格执行巡视检査制度,做好 设备设施运行和巡视检査记录,发现异常,及时采取措施,防止小隐患酿成大故障7、发生事故时,运行人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应上下两班协力排除故障,完成后填写事故报告,交上级主管审阅。
8、按要求开闭设备,不得私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向
9、负责清洁和保持所属机房及设备设施的整洁,负责 维护值班工具和仪表,保证其良好状态。
10、完成上级领导交办的其他工作,
任职要求:
1、工作认真负责,具有团结协作精神:
2、身体健康,年龄在22岁以上;
3、具有技校以上学历;
4、具有三年以上物业设备维修工作经验,两年以上的空调系统或给排水系统运行工作经验,持有有关部门颁发的空调制冷维修证书及电、气操作证书。
5、24小时班:白夜休休,8:30-20:30,夜班20:30-8:30
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工作地点

合肥包河区新华保险国际金融中心C座

入职公司信息

  • 入职公司: 新华浩然(北京)物业管理有限公司合肥分公司
  • 公司地址: 合肥包河区贵阳路388号新华保险国际金融中心307
  • 公司人数: 100-299人

认证资质

营业执照信息 人力资源服务许可认证

职位发布者

翟女士/招聘主管

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公司Logo上海外服安徽人力资源服务有限公司
上海外服安徽人力资源服务有限公司是由上海外服(集团)有限公司(简称上海外服)与安徽省外国企业服务有限公司(简称安徽外服)于2015年3月共同出资成立,服务近3000家客户的30000名以上雇员,为客户提供人事管理、人才派遣、薪酬管理、招聘与灵活用工、业务流程外包(BPO)、培训和商务咨询、海外人才服务等全方位人力资源服务解决方案。上海外服(集团)有限公司(简称“上海外服”,英文简称“FSG”)成立于1984年,隶属于中国大型现代服务业国有骨干企业集团东浩兰生(集团)有限公司,是首家登陆A股主板的人力资源服务企业-上海外服控股集团股份有限公司(股票简称:外服控股,证券代码:600662)的旗下全资子公司。依托39年丰富实践和专业底蕴,秉承“筑桥引路、聚才兴业”的企业使命,上海外服以“咨询+技术+服务”为价值体系,聚焦“人事管理、薪酬福利、招聘及灵活用工和业务外包”四项主营业务,为各类企业提供融合本土智慧和全球视野的全方位人力资源解决方案,为上海人才高峰建设、“一带一路”倡议、“长三角一体化”战略实施提供强有力的人才支撑。目前,上海外服已在全国拥有170余个直属分支机构和540个服务网点,为全国近50,000余家企业的近300万名雇员提供专业、高效的人力资源服务,超过85%的世界500强企业选择了上海外服的服务。同时,通过与全球领先机构的深度合作,上海外服积极搭建亚太地区人力资本配置服务平台,服务网络已覆盖50余个国家和地区。上海外服还积极运用现代先进技术,实现了对传统人力资源服务的全面赋能——率先建成集“云交付”“云交互”和“云交易”为一体的“云平台”(FSGPlus),集聚优势资源共建人力资本服务生态圈,为雇员创造服务新体验,为企业构筑竞争新优势,为行业培育发展新动能;推出首个共享型全国委托平台——聚合力(HRally),汇聚人力资源产业上下游合力,提升行业服务能级,推动行业转型升级,共促行业健康、高速、可持续发展。上海外服所属集团位列2020年中国企业500强第129位、2020中国服务业企业500强第54位,持续领跑中国人力资源服务行业。近年来,上海外服还先后荣获全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国重合同守信用3A企业、全国人力资源诚信服务示范机构、高校毕业生就业见习国家级示范单位、上海市质量金奖、“上海品牌”认证、上海市文明单位、上海市国资委红旗党组织、上海市企业文化建设示范基地、上海企业创新文化十佳品牌、上海市著名商标、上海市名牌等诸多荣誉,现为中国对外服务工作行业协会执行会长单位、中国人才交流协会副会长单位、上海人才服务行业协会会长单位。在国家人力资源和社会保障部推出的人力资源服务业蓝皮书《中国人力资源服务业发展报告》中,位列中国企业500强人力资源企业第一位2020年上海企业100强位列第11位(所属集团),行业排名第一2020年中国企业500强位列第129位(所属集团),行业排名第一2020年中国企业服务业500强位列第54位(所属集团),行业排名第一2019年上海人力资源服务业百强第一位蝉联“全国文明单位”荣获“全国五一劳动奖章”荣获“上海市文明单位”十二连冠荣获国资委系统“争创党建标杆”红旗党组织上海外服安徽人力资源服务有限公司自15年成立以来,荣获各类荣誉:2016-2017安徽省AAA级人力资源服务机构2018-2019安徽省AAA级人力资源服务机构2018年-2020年安徽省纳税信用A级纳税人2018-2020年度庐阳区劳动保障诚信示范单位安徽省2020-2022年度人力资源服务“骨干”、“十强”人力资源服务机构安徽省人力资源服务协会副会长单位安徽省服务贸易和服务外包理事单位合肥市人力资源服务协会副会长单位合肥高新区人力资源协会副会长单位高新区人人力资源协会十佳雇主2017年中国服务外包最佳成长性企业2017年-2022年安徽服务外包BPO企业十强2018年-2022年安徽服务外包十强2020年合肥市服务外包企业TOP20强2021年合肥市服务外包创新企业10强2022年合肥市服务外包企业10强安徽省2021年度AAAAA级人力资源服务机构
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