岗位职责:
1、策划并落地雇员活动,结合热点事件设计主题内容。制定活动预算与进度表,把控赛事调性与品牌契合度,通过数据化指标评估活动效果。
2、负责竞技类活动全流程(如球赛、趣味运动会、体能竞赛、马拉松等),包括赛程编排、裁判团队组建、计分系统对接、奖品配置及颁奖仪式设计。独立完成活动方案设计(PPT/文档),输出可落地的活动内容。
3、 活动场地日常运营与维护:制定并维护公司内部康乐场所使用规范;负责日常巡检,包括设备清洁、库存补充、环境安全检查,建立设备维修台账;参与新设备采购评估,结合员工使用需求与预算制定采购方案。
4、负责活动现场的搭建跟进、点位确定,以及现场活动组织协调工作。
5、风险管控与问题解决:预判活动执行中的潜在风险(如场地突发状况、安全问题),制定应急方案并高效落地。
能力要求:
1、活泼开朗,有想法,爱活动,懂年轻人,具备网感。
2、本科及以上学历,体育管理、策划相关专业优先。
3、1-3年活动策划经验,有竞技赛事、大型活动成功案例者优先(如500人以上赛事、校园联赛、企业运动会、马拉松),至少熟悉2项体育赛事的运作逻辑,赛程编排、裁判管理、计分规则。具备赛事现场动线管理经验。
4、精通活动全流程管理(预算制定、供应商对接、现场统筹),擅长多线程推进任务。
5、加分项:有短视频/直播策划经验(如抖音体育赛事混剪、B站赛事解说),具备基础剪辑能力者优先。
6、逻辑清晰,细心负责,执行力、应变能力强,工作态度积极,适应高强度工作节奏
7、良好的沟通能力和团队协作精神,能够高效跨部门协作。