酒店会计

一、岗位职责​
1. 负责公司日常财务核算工作，包括但不限于凭证录入、审核、记账，确保账务处理及时、准确，符合会计准则及公司财务制度。​
2. 编制公司月度、季度、年度财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等，并进行财务数据分析，为管理层提供可靠的财务信息和决策依据。​
3. 参与公司预算编制与管理工作，跟踪预算执行情况，分析预算与实际执行的差异，提出合理的调整建议。​
4. 负责公司税务相关工作，包括税务申报、税金计算、发票管理等，确保公司税务合规，合理规避税务风险。​
5. 协助进行财务审计工作，准备审计所需的各类财务资料，配合审计机构完成内外部审计。​
6. 管理公司财务档案，包括凭证、账簿、报表等，确保档案的完整、安全与规范。​
7. 与公司其他部门保持良好沟通，提供财务方面的支持与咨询，协助解决工作中涉及的财务问题。​
8. 关注国家财务、税务政策的最新动态，及时向公司管理层反馈，并协助调整公司财务策略以适应政策变化。​
二、任职要求​
1. 年龄在 25-35 周岁之间，身体健康，具备良好的精神状态，能够胜任财务工作的严谨性和细致性要求。​
2. 品行端庄，拥有优良的职业道德和个人品质，廉洁自律，诚实守信，严守公司财务机密，责任心强。​
3. 学历为本科及以上，会计学、财务管理等相关专业毕业，具备扎实的会计专业理论知识。​
4. 持有中级以上会计职称，熟悉国家会计准则、财务制度及税收政策，具备专业的财务处理能力，做过酒店行业者优先。​
5. 善于沟通交流，具备良好的语言表达能力和团队协作精神，能高效地与公司内部各部门及外部机构（如税务、银行等）进行沟通协调。​
6. 有相关工程项目会计工作经验者优先，熟悉财务软件操作（如用友、金蝶等）。​
三、薪资福利​
1. 薪资待遇：薪资面谈，我们将根据你的学历背景、工作经验、专业能力及职称等级等，提供具有行业竞争力的薪酬，让你的专业价值得到充分体现。​
2. 福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检、专业培训补贴等完善福利，为你的工作和生活提供有力保障。​
3. 职业发展：公司重视会计人才的培养与成长，提供丰富的内部培训和外部学习机会，助力你提升专业技能和综合素养，同时拥有清晰的职业晋升通道，让你在财务领域不断进阶。​
4. 工作环境：配备舒适、整洁的办公环境及专业的财务工作设备，团队氛围严谨而和谐，为你提供良好的工作氛围和发展平台。