岗位职责:
1、全面主持销售部经营管理工作
2、根据吉利汽车、投资人、总经理多方需求,制定销售部的经营计划和年度目标
3、根据经营计划和年度目标按年度、季度、月季分解至销售部各岗位,并监控、督促各指标达成
4、参与销售部人员的招募、培训、绩效考核工作,并负责销售部团队建设工作
5、监控吉利汽车销售流程标准的落地执行,提升客户的购车体验和客户满意度
6、统筹销售资源的调拔与分配,并优化库存结构
7、主导参与销售部各类例会,并负责跨部门沟通协调
8、负责销售政策的制定和市场活动的协调
配合吉利汽车各项检查、指导工作,落实吉利汽车提出的各项商务政策
任职要求:
1. 具有3年以上汽车销售从业经验,在销售过程中表现积极主动,有突出的销售业绩;
2. 熟练掌握销售技巧和方法,了解汽车市场趋势和客户需求;
3. 较强的市场开发和维护能力,善于使用各种销售手段,有较强的谈判能力和沟通协调能力;
4. 能够承受压力,具备优秀的团队合作精神。
5.具有汽车销售行业经验,具有全国汽车经销商资源,具有大型汽车销售公司从业经验者优先
职位福利:五险一金、带团队、员工食堂、多次晋升机会、团队气氛活泼、试用期提前转正