销售内勤

（一）岗位职责
1.负责销售业务全流程数据统计、整理、分析与上报，建立销售数据台账，确保数据精准、可追溯；
2.负责销售合同的规范化审核、登记、归档、借阅管理，保障合同资料完整、合规；
3.协助销售人员开展客户对接工作，做好客户信息传达、业务资料准备、需求同步等基础服务，搭建销售一线与客户的沟通桥梁；
4.统筹销售部门内勤事务，包括部门文件收发归档、办公用品采购申领、会议筹备安排、办公环境维护等日常行政工作；
5.负责销售部门人员考勤核对、薪酬（含各类激励奖金）核算统计、资料上报等人事相关内勤工作；
6.专项负责危废智能终端设备全员销售激励金额的核算、汇总、复核及申请支付工作，确保激励发放及时、准确。
（二）基本条件
1.大学本科及以上学历，行政管理或市场营销相关专业；
2.具备3年以上内勤、行政或销售助理相关工作经验；
3.熟悉基本销售流程管理，能够熟练使用销售管理工具；
4.无违法违纪、行政处分等不良职业记录。
（三）能力要求
1.熟悉销售业务相关的数据统计及测算工作，能够精准完成数据整理与分析；
2.熟悉报价、合同等资料的规范化管理及归档工作，确保资料完整可追溯；
3.能协助销售人员处理与客户的对接事务，沟通顺畅，服务意识强，能够高效完成辅助支撑工作；
4.熟悉内勤事务的统筹工作，具备一定的抗压能力和责任心，能很好地配合销售部门工作节奏。