区域经理

需要自带车、有连锁品牌管理经验
岗位职责：
1.客户关系维护：全面掌握辖区客户情况，及时识别并处理不稳定因素，配合团队解决客户问题，保障客户留存。负责合同续签、异常处理等重点事项的跟进与沟通。
2.账款催收：负责区域服务费及增值业务回款，达成回款目标。协助处理历史遗留账款，确保账款回收及时、规范。
3.增值业务推进：推动辖区内增值业务开展，完成月度业务目标，提升客户合作深度与价值。
4.标准化巡查督导：按计划完成客户现场巡查，确保检查规范、信息真实，跟进整改事项闭环，保障服务标准落地。
5.新客户开荒与启动：配合公司完成新客户接厂、启动及档案建立工作，确保新客户平稳过渡、快速上线。
6.客情维护与沟通：定期对接核心及普通客户，及时响应客户诉求，建立并维护客情台账，提升客户满意度。
7.日常管理与统筹：完成每日工作汇报，组织区域会议，跟进重点事项闭环。按时提交月度总结与计划，规范管理各类台账，做好日常流程审批工作。
8.其他工作。
任职要求：
1.具备较强的客户管理与沟通协调能力，能独立处理客户问题；
2.熟悉区域市场运作，有食品行业从业经验者优先；
3.目标导向，具备良好的回款与业务推进意识；
4.责任心强，能适应高频出差及现场巡查工作；
5.具备团队协作精神，能有效统筹区域内各项工作。
薪酬激励亮点：
1.基本绩效 + 业务超额奖励（上不封顶）；
2.区域内自主承接业务享受高额提成；
3.历史账款催回另有专项激励；
4.完善的晋升机制与培训体系。