高薪房产经纪人接受高中不限经验

为什么要加入乐有家？看完我们团队优势你就知道了，我们是“最不像销售”的销售团队，我们的4个特征：
特征1：【薪酬】，人均收入是“八二分布”的新营销团队
1）老销售收入一般是“二八分布”，80%入职一年以上的人月收入在2万以上；
特征2：【氛围】，已经完成职场整顿的新营销团队
1）三不用：不用阿谀奉承，不用溜须拍马，不用喝酒应酬；
2）三反对：反对官僚主义，反对形式主义，反对职场PUA。
特征3：【实力】，市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队
1）买房卖房就找乐有家，纯大学生中介不一样；
2）服务高净值人群，平凡的人圆不平凡的梦
特征4：【发展】，可以零成本内部创业的新经纪队伍
1）零经验创业做店长，强调实战锻炼；
2）特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。
乐有家新房经纪人的优势？
1、基地有专门的项目组，可提供丰富的项目产品，深圳项目代理覆盖率99%，资源多渠道广，“只要客户想买，没有我们满足不了的产品”。
2、项目有基地专门的驻场协助维护客户，商务谈判，协助开单，我们店长总监也是经常带头一线开单。团队都是协同作战，你前期不懂都关系都有人帮你，带你！
3、一二手联动，我们有深圳最大的二手平台做支持，可轻松实现全城互动，一二手联动，并且开发商还会给我们公司独享折扣，比如金众云山海就给我们乐有家总裁独享折扣。
【薪资待遇】
综合薪酬6000元+高额奖金55-80%，入职满一年的销售同事80%薪酬2万+以上，多劳多得，详细的薪酬细节投递简历电话和你详聊
【其他福利待遇】
1、可以就近安排办公地址，没地方住的公司提供住宿，拎包入住，解决你的住宿烦恼
2、享有五险一金、乐助金 ，不定期团建，生活公务两不误
4、享有带薪年假：入职1年5天，入职5年7天，入职10年10天等
5、乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等
【工作地点】
咱们集团规模比较大，如果说自己租了房子可以就近安排，如果是需要住宿可以安排住宿，深圳各大区域都有
【岗位职责】
1、业务范围：深圳及其周边热点一手房的销售，全国其他区域的房产，熟悉各大深圳区域的新房项目，精耕一手房；
2、网络运营：可以通过小红书运营、抖音平台、乐有家网等平台发房源信息，吸引客户进线；也可以选择在热卖新房现场开直播，介绍新房，吸引新房；
3、网络接待：在app里面回答客户的咨询，回访客户。
4、电销：负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。
5、体力劳动：带客户到开发商里面去实体看一手房。
PS：和传统的方式不一样，咱们是大学生团队，氛围好，简单真诚好相处，工作也不需要喝酒应酬，线上线下多样化的模式推进工作
【任职要求】
1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 (接受应届生/无课实习生)
2、会使用电脑和使用各类APP
3、懂沟通，积极乐观、开朗的心态；有赚钱欲望，能吃苦耐劳，能抗压，有学习能力和适应能力；
【上班时间】
1、每周休息1.5天，特别情况灵活排班
2、法定节假日不打折，对等调休，高峰期赚钱，错峰调休出游，赚钱生活两不误
【晋升空间】
可以选择专业路线或管理路线进行发展，明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！
岗位晋升路径：
专业线：
置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁
置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁
管理线：店长—营销区域总监—营销副总裁—营销总裁
联系人：陈主任 18/8/6/0/6/3/2/7，欢迎主动添加好友备注姓名+毕业时间。