人事专员/月休六天/有人带/物业

工作职责
1. 负责员工全生命周期管理，包括入离职手续办理、岗位调动及转正评估等流程的规范执行。
2. 统筹日常招聘工作，根据物业各岗位需求筛选合适候选人，保障人员快速到岗。
3. 管理员工考勤系统，核对考勤数据并处理异常情况，确保考勤记录准确。
4. 办理社保、公积金的增减员及缴费事宜，跟进相关政策变动并及时调整。
5. 独立完成薪资核算与发放，确保薪资数据准确无误，符合公司薪酬制度。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先。
2. 具备1年以上人事工作经验，有物业行业人事管理经验者优先。
3. 熟悉员工入离调转、招聘、考勤、社保公积金及薪资制作等人事核心模块操作。
4. 工作细致严谨，具备良好的沟通能力与服务意识，能高效处理人事日常事务。
补充说明
1. 薪酬福利：包午餐（四菜一汤）、提供住宿，薪资面谈，月休六天（自由调休），工龄工资（每年100元，五年封顶）
2.地点：管城回族区郑东商业中心C区
3.联系电话：*************