国内电商运营经理

薪资范围：10000-15000元/月（底薪+绩效+奖金/提成+分红+年终奖，上不封顶）
【关于我们】
我们是一家处于“巩固主业与二次创业”阶段的高新技术科技型小公司，集研发、生产、销售于一体。产品聚焦空气净化领域，业务模式多元，业务覆盖国内和国际OEM/ODM、亚马逊、国内电商（京东系/淘天系/拼多多/直播电商等）及批发代理渠道。公司正处于二次创业阶段，我们规模不大，但渴望在细分领域深耕突破。
国内电商渠道是我们面向终端消费者的核心阵地。现需要一位能掌舵、能打仗、能带队伍的运营经理加入--不是只做执行，而是真正操盘渠道、制定策略、拿结果，与公司共同成长发展，并最终成为共享成果的“合伙人”。
一、岗位职责
1、渠道整体操盘：全面负责公司国内电商渠道（京东系/淘天系/拼多多）的整体运营策略制定与落地，对渠道销售GMV目标、利润目标、推广ROI负责。
2、团队管理与建设：带领运营团队（运营员、客服员），合理分工，制定目标，跟踪执行，绩效考核；负责团队人才培养和梯队建设，打造能打硬仗的电商队伍。
3、店铺矩阵运营：统筹管理各平台店铺的日常运营，包括商品策略、流量结构、活动节奏、推广投放等，确保各店铺健康增长。
4、活动策划与资源争取：结合平台节奏和公司需求，制定年度/季度/月度活动规划，统筹大促（618、双11、百亿补贴等）的策划与执行；对接平台小二，争取活动资源和流量倾斜。
5、推广策略制定：制定各店铺的推广投放策略（直通车/万相台/京准通等），监控投产比，持续优化投放模型，提升流量效率和转化率。
6、数据分析与策略迭代：定期复盘渠道整体数据（流量、转化、客单、销售GMV、毛利等），深入分析问题与机会，及时调整运营策略，推动业绩持续增长。
7、商品策略协同：结合市场反馈和销售数据，协同产品团队提出产品迭代、新品开发、定价策略等建议，提升产品在渠道的竞争力。
8、跨部门协同：拉通客服、设计、仓库、生产等相关部门，确保从营销到交付的全链路顺畅高效，提升用户体验。
9、竞品与市场研究：持续关注行业动态、竞品动向、平台规则变化，及时调整策略，保持渠道竞争力。
二、任职要求
1、大专及以上学历，3-6年以上国内电商平台运营经验，2年以上团队（6人以上）管理经验；
2、有互联网新兴品牌家电/净化器类目经验者优先，有从0到1起盘经验者优先；
3、精通至少两个主流平台（京东系/淘天系/拼多多）的运营逻辑和玩法，熟悉平台规则和流量机制；
4、熟练使用平台推广工具，具备扎实的数据分析能力，能通过数据指导运营决策；
5、具备较强的活动策划和资源整合能力，能独立完成大促方案的制定与执行；
6、有带团队经验，能管人、能用人、能培养人，善于调动团队积极性；
7、结果导向，对GMV、毛利、ROI等核心指标有清晰认知，能制定并完成销售目标；
8、具备良好的沟通协调能力和谈判能力，能有效对接平台小二；
9、有主人翁意识，愿意把渠道当作自己的事业来经营，与公司共同成长；
10、适应创业公司节奏，能扛事、能落地、能拿结果。
三、我们提供
1、极具竞争力的激励：底薪+绩效奖金+销售奖励（提成）+年终分红。
2、渠道整体业绩越好，你的收入越高——上不封顶。
3、免费食宿保障：公司自有食堂提供营养工作餐；宿舍配备基本家具家电，解决你的后顾之忧。
4、简单温暖的团队：小而美的团队，扁平化管理，没有复杂人际关系，只有一起干事的伙伴。
5、清晰的晋升通道：运营经理 → 运营总监 → 合伙人，我们坚持内部提拔优先，只要你带得出业绩、建得起团队，就有机会成为公司的核心合伙人。
6、充分授权与信任：在目标明确的前提下，你拥有充分的运营自主权。我们鼓励试错，更看重成长和结果。

【加入我们】
如果你想操盘整个国内电商渠道，亲手把它从千万做到亿级；
如果你不仅想拿高薪，更想拿分红，成为真正的合伙人；
如果你既能制定策略，也能带着团队落地执行；
如果你愿意在一个务实、温暖的团队里，和公司一起成长、共享成果
欢迎聊聊，来了先看店铺数据，再看团队怎么搭，合适就干。

—— 你的渠道，你做主；你的业绩，你分红。期待你加入，成为我们的“合伙人”。