办公室行政文员

1、必须有工程类中级职称（土木工程、水暖、电气等）；
2、必须有车；
3、年龄不超过40周岁；
4、社保必须能在本公司缴纳；
5、有注册监理工程证和注册造价工程师证优先；
工作职责和内容：
（1）负责员工入职、试用期、转正、离职手续办理；
（2）负责企业人员招聘，包括制定招聘计划、招聘信息发布、简历筛选、邀约、面试等工作；
（3）负责企业人事档案的建立、固定资产盘点、台账建立等工作；
（4）负责员工活动筹备组织，客户接待流程制定和手续办理；
（5）负责员工五险一金的办理和缴纳，员工关系处理；
（6）负责部分后勤及采购工作(机票预订、卫生管理等)；
（7）负责员工考勤，单位工作流程制定和发布等工作；
（8）负责董事长日常工作安排及协助各部门之间沟通工作；