岗位职责:
1、OA系统及协同办公平台建设与优化,负责公司OA系统的整体规划、功能建设与日常运维,确保系统稳定、高效运行;
2、深入对接各部门(办公室、人事、财务、党群等),梳理现有公文流转、行政审批、请示汇报等流程,将线下纸质流程转化为高效、合规的线上电子流程;
3、根据国企管理要求,负责OA系统内的公文模板(红头文件)、表单设计、流程节点权限配置及定期针对使用中的痛点,提出系统优化方案(如移动办公、数据互通等),提升跨部门协同效率;
4、信息化硬件及打印设备管理(基础保障),负责公司办公区域的打印机、复印机、扫描仪、一体机等外设设备的选型、安装、维护及耗材管理(墨盒/硒鼓采购与库存管理);
5、建立办公设备台账,制定打印机等公共设备的巡检计划,及时处理卡纸、连接故障、驱动安装等常见问题,保障日常办公打印需求;
6、协助进行公司内部局域网的基础维护,处理常见的网络连接故障;
职位要求:
1、本科及以上学历,计算机科学与技术、信息管理、网络工程等相关专业优先;
2、熟悉主流OA系统(致远、泛微、蓝凌等)的配置与管理,具备一定的流程搭建和表单设计能力;
3、精通计算机硬件维护,熟悉Windows操作系统及常用办公软件的故障排查;
4、熟悉打印机、复印机等外设的工作原理,能独立完成驱动安装、共享设置及简单故障维修;
5、了解基本的网络知识(TCP/IP、路由交换),能处理常见网络故障。
注:该岗位与第三方人力资源公司签订劳动合同 介意勿投