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人事主管/经理(base昆山)

8000-13000元
  • 苏州昆山市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作环境好
  • 氛围活跃
  • 人际关系好
  • 免费班车

职位描述

招聘员工关系制造业
岗位职责:
1、负责昆山区域人才招聘工作,包含岗位发布、简历筛选、面试邀约、初试复试组织、offer沟通、背调跟进、入职闭环全流程,保障人员到岗效率;
2、了解所支持部门的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施,负责高质量人才开源工作;
3、定期统计招聘数据,分析招聘痛点,优化招聘流程,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
4、负责分公司员工入转调离、新员工培训、劳动合同签订、人事档案管理等日常人事事务,确保流程合规、数据准确;
5、负责统筹行政工作(包括不限于办公采购,报销、政策对接等)日常行政工作;
6、推动公司文化及相关政策制度在分公司的落地;
7、领导交办的其他事项。
职位要求:
1、本科及以上学历,5年及以上人力资源管理工作经验,有新能源、智能制造等相关行业HR工作经验者优先考虑;
2、熟悉人力资源六大模块工作,精通全流程招聘工作,擅长多渠道拓岗与人才猎聘,熟悉国家以及当地相关的人力资源政策、法律法规;
3、自我驱动力、思考力强,工作认真负责,有亲和力,能承担较大的工作压力,能适应公司快速发展的工作节奏。

工作地点

苏州昆山市象屿两岸贸易中心写字楼7号楼

认证资质

营业执照信息

职位发布者

兰女士/招聘

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公司Logo福建星云电子股份有限公司
公司概况:福建星云电子股份有限公司【Nebula】(股票代码:300648),是一家专业研发、生产锂电池相关设备的高新技术企业及软件企业。目前公司的主要产品是锂电池组保护板及半/成品综合测试仪,适用于笔记本电池、各种便携数码产品用电池、手机电池、动力电池等电池组成品/半成品以及其保护板的测试。除了现有产品外,我司还可以为客户提供各种定制的锂电行业相关的设备及产品测试相关的数据库服务。公司在同行业内处于领先地位,产品现已荣获ISO、实用新型专利及著作权等多项资质证书。发展前景:公司现有产品配合公司独有的应用软件形成完备的锂电池组整体测试系统,为多家知名锂电厂家解决了生产测试瓶颈。同时,随着不断改进和创新,本公司产品各性能指标均处于国内同行业领先地位,并且得到了中国大陆、台湾、香港、韩国、美国、意大利、阿根廷等锂电行业众多知名企业的认可和采用,也极大地促进了锂电池行业在我国的快速发展。公司将以“与世界锂电池行业发展同步,为客户提供更优质服务”为宗旨,始终坚持自主创新为主线,不断培植技术优势和累积核心竞争力,在福州各级政府和部门的关怀支持下,与广大厂商、客户携手,为我国新能源事业的发展而不懈努力。而国家也把新能源产业列入了重点支持的七大领域之一,预计未来十年规划期累计直接增加投资5万亿元,可以预见,中国新能源产业的发展前景将十分广阔。公司产品:手机锂电池组测试系统、笔记本锂电池组测试系统、电动自行车锂电池组测试系统及电动汽车锂电池组测试系统合作伙伴:星云电子在全球拥有包括APPLE、SAMSUNG、Microchip、TI、LTC、NEC、台塑、中国北方车辆研究所、中国汽车技术研究中心、一汽、东风、上汽、天津力神、欣旺达和飞毛腿等多家合作伙伴。
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