仓储经理

一、岗位职责
1.体系搭建与流程优化：建立并健全公司仓储管理制度、标准作业流程（SOP及业务指导书，结合动力电池化学特性（易燃易爆、需恒温恒湿等）与生产经营规模，优化仓储区域规划，设计高效作业动线，推动仓储管理规范化、标准化，适配ISO9001、IATF16949体系要求。
2.日常仓储运营管理：统筹仓储全流程作业，监督物资入库验收、存储保管、拣选备料、出库复核、库存调拨、退换货及单据归档等环节，落实先进先出（FIFO）原则，规范温湿度、SOC值等存储管控要求，保障作业精准高效，杜绝错发、漏发、货损等问题发生。
3.库存精细化管控：牵头组织周期性盘点，核查物资批次、保质期、存储状态等关键信息，分析盘盈盘亏原因并落实整改，确保账、卡、物、系统一致；建立库存预警机制，监控呆滞、临期物资，联动采购、生产、销售等部门制定处置方案，优化库存结构，降低资金占用与物资损耗，推动库存周转率提升。
4.安全与合规管理：搭建仓储安全管理体系，严格遵循国家危险品仓储相关法规，落实防火、防爆、防静电、防雷击等安全措施，配备专用消防与防护设备；组织安全培训、消防及泄漏应急演练，定期开展安全隐患排查与整改；负责仓储设备的统筹管理，确保设备合规、安全运行；规范危险品专区管理，确保MSDS齐全可查。
5.团队建设与管理：根据仓储业务需求制定团队编制，明确仓库主管、管理员等岗位职责，建立绩效考核与激励机制；组织开展员工专业技能、安全操作、系统使用等培训，提升团队专业能力与执行力；合理调配人力，统筹日常工作安排，协调解决团队工作难点，提升团队凝聚力与工作效率，营造合规、高效的工作氛围。
6.成本与数字化管控：编制仓储年度成本预算，管控人工、设备、耗材、场地运维等成本支出，通过优化存储布局、提升空间利用率、优化作业流程等方式实现降本增效；推动WMS仓储管理系统、条码溯源技术落地与优化，实现仓储全流程可追溯，监督仓储数据录入与更新，定期汇总分析库存周转率、存储损耗率等核心指标，形成报表为管理层决策提供数据支撑。
7.跨部门协同：与采购、生产、物流、质量、销售等部门建立高效联动机制，协调解决物资出入库衔接、紧急调拨、运输配合、质量异常处置等问题，保障供应链上下游顺畅衔接；配合公司产能升级、业务拓展等战略规划，提供仓储层面的支撑方案。
二、任职要求
1.学历与专业：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程、安全工程、新能源科学与工程等相关专业优先；条件优秀者（如具备丰富锂电行业仓储管理经验）可适当放宽至大专学历。
2.工作经验：3年以上仓储工作经验，其中1年以上团队管理经验，优先录用具备新能源动力电池、储能或大型制造业仓储管理经验者；熟悉动力电池仓储全流程及国家危险品仓储相关法规标准者优先。
3.专业技能：熟练掌握仓储管理基础知识，具备库区规划、流程优化、库存管控、成本分析能力；精通WMS、ERP等仓储及供应链管理系统，能熟练操作Office办公软件，具备较强的数据统计与分析能力；了解仓储自动化设备应用者优先；掌握5S现场管理方法者优先。
4.资质与合规能力：持有危险品仓储管理人员资格证、消防安全管理员证等相关资质证书者优先；熟悉国家危险品仓储、物流运输相关法律法规，具备扎实的动力电池存储安全知识，能独立制定仓储安全管理制度与应急方案，具备隐患排查、治理及安全培训能力。
5.综合素质：具备优秀的组织协调、跨部门沟通及问题解决能力，能有效统筹资源、协调各方推进工作；具备强烈的安全意识、成本意识、责任意识与敬业精神，工作严谨细致，能承受一定的工作压力；具备良好的职业素养，廉洁自律，无不良从业记录；具备优秀的团队领导能力，能合理分配工作、培育团队，推动团队效能提升。