岗位职责:
1、负责公司规章制度的执行监察、统计工作;
2、负责公司房租、水电、物业对接、保洁管理等事务;
3、负责办公室日常事务处理,包含公司基础信息账号维护与管理、各类行政费,如快递月结、滴滴月结、车辆油费及其他费用报销,以及办公用品申购、发放;快递收发登记、桶装水、绿植维护事宜
4、负责固定资产登记、维护及管理工作。
5、负责前台接待、商旅事务处理(机票、酒店预订等);
6、协助招聘、培训工作,负责入离调转等手续办理;
7、负责知识产权申请的组织,以及对接第三方服务公司工作;
8、员工活动、员工福利等组织与实施;
9、完成部门领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、要求1-3年相关工作经验,专科以上学历,具有较强的写作能力者
2、工作细致、周到,执行力强,表达能力强;
3、积极主动,有良好的职业精神,具备服务意识和良好的团队合作意识
4、调理清晰,善于总结学习,能够熟练使用各类办公软件。
职位福利:不加班、每年多次调薪、定期团建、补充医疗保险、餐补、弹性工作、五险一金、团队气氛活泼