更新于 2月5日

K12教培学科带头人(不销售+五险一金)

1-2万
  • 济南历城区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招3人

职位描述

教育机构K12工作经验教育工作经验学科管理经验教师培训经验数学物理化学教研
工作职责:
1、主导K12目标学科的课程体系研发与迭代,输出标准化教案、课件及教学工具包。
2、负责校区教师团队的教学能力培养,通过磨课、评课等机制提升整体授课水平。
3、深入分析学生学情数据,优化分层教学策略,助力学员成绩提升与续班转化。
4、监控教学过程质量,制定学科教学规范与考核标准,确保教学效果落地。
任职要求:
  1. 本科及以上学历,师范类或相关学科专业背景优先。
  2. 拥有5年以上K12学科教培工作经验,熟悉国内升学考试政策与命题趋势。
  3. 具备优秀的课程设计能力,能独立完成从教学目标到课堂实施的全流程方案。
  4. 善于提炼教学方法论,能通过教研活动带动团队成长,有教师培训经验者优先。

工作地点

济南历城区发展大厦C座

职位发布者

李女士/人事专员

昨日活跃
立即沟通
公司Logo济南朴新教育科技有限公司
朴新教育科技集团是由一群教育培训行业资深高管共同创立,平均行业经验15年以上。朴新于2018年6月19日在美股上市,目前在全国19个省份的35个城市拥200多个教学中心,教职员工超过12000人。其中济南学校旗下五大教育品牌分别为:道真学校、德林学校、启儒学校、金门桥教育、博雅学校,在济南共29家分校区,已遍布济南各个区域。教学总面积近2万平方米,可同时容纳学生12000余人,学校专兼职员工500余人。朴新教育业务体系全面覆盖学前、小学、初中、高中;提供英语、数学、语文等全科课程辅导服务,同时还提供艺考同步文化课补习、学业水平测试、自主招生、住宿、全日制托管、冲分班等课程,从诊断、讲解、练习、测试、答疑等五个阶段实现孩子的系统学习。全面提升,迈入名校,实现人生梦想。济南市朴新教育培训学校自成立以来,切实落实济南市教育局的相关办学规定,推进民办教育事业的健康发展。我们积极完善学校教学模式、教学效果、教学环境,我们凭借先进的教学理念、独特的教学模式和认真负责的教师队伍,赢得了广大学生及家长的支持和良好的口碑。朴新教育凭借过硬的办学质量,整合最新教育成果、最先进的教育资源、最人性的教育管理,切合人性化的学习计划和最适合的教学方案,使朴新教育日益成为济南市家长最值得信赖的教学品牌。朴新教育重视梯队建设及人材培养,有较完善的培训绩效体系,为员工的职业生涯规划做各阶段的培养和提升,同时给在校大学生提供兼职、专职实习机会。真诚邀请您加入朴新大家庭,让我们一起共同成长!
公司主页