岗位职责:
1.负责公司招聘全流程工作,包括岗位发布、简历筛选、面试邀约、面试跟进、录用沟通等。
2.办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,完善员工档案管理。
3.负责社保、公积金开户、缴纳、增减员及日常维护。
4.负责日常行政工作:办公用品采购与管理、办公环境维护、快递收发、会议安排、资产管理等。
6.对接内外部人员,高效完成跨部门沟通、事务协调与问题处理。
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先。
2.有创业公司 0-1 搭建经验优先,熟悉人事、行政、社保公积金、等全模块工作。
3.形象气质佳,沟通表达清晰,逻辑强,有良好的组织协调能力。
3.执行力与抗压能力突出,工作细致认真,责任心强,能独立处理多线程事务。
薪资福利:
早九晚六 双休 节假日正常休
五险一金、节日福利、带薪年假、团队氛围轻松、成长空间大。