业务信息化管理岗

一、岗位工作职责
作为业务信息化领域的核心骨干，协助信息科技部负责人开展业务信息系统的规划布局与重大项目建设管理。参与业财管一体化重大设计，统筹销售、采购、ERP、财务等关键领域的数字化转型，带领团队或项目组攻克复杂实施难题，确保信息化战略落地并高效赋能业务发展。
(一)
总体规划与架构设计（负责人视角）
规划体系构建： 参与编制本单位业务信息化中长期发展规划及年度实施计划，确保信息化方向与单位战略目标高度对齐。
业财一体化架构设计： 结合上级单位业财一体总体设计和本单位业务信息化需求，开展业财集成设计，打通业财数据流与业务流，支撑数据驱动决策。
制度与标准制定： 建立并完善业务信息化管理制度、数据治理规范及项目管理流程。
(二)
重大项目全生命周期管理
大型项目统筹： 担任重大统建业务系统项目总负责，开展项目集管理，确保项目按计划高质量完成。
资源统筹与风险管控： 开展跨部门资源的协调与调配，组建并管理项目实施团队（含内部业务需求方与外部供应商），识别并化解项目重大风险，确保项目在预算范围内按时、保质交付。
供应商生态管理： 依照采购制度参与供应商的筛选、商务谈判及绩效评估，管理项目建设、运维服务期的供应商绩效，最大化利用外部专业力量支撑内部建设。
(三) 团队建设与人才培养
团队管理与指导： 负责信息化项目组的日常管理与能力建设，指导初级人员开展需求分析、方案设计及测试工作，打造高绩效的专业团队。
知识沉淀与传承： 组织编写高质量的建设方案、操作手册及案例库，建立内部知识库，提升团队整体专业能力。
业务赋能培训： 协同业务部门共同开展信息化理念宣贯与技能培训，共同培养业务部门的“关键用户”。
(四)
其他工作
完成领导交办的其他信息化及网络安全相关工作。
二、任职资格
1. 大学本科及以上学历，计算机科学、信息管理、财务管理、工商管理或相关专业。
2. 必须持有PMP、Prince2、信息系统项目管理师（高级）或同类权威认证（至少一种）；熟悉主流大型ERP系统（如用友 BIP、金蝶 星瀚、SAP、Oracle等）架构，具备相关领域高级顾问资质者优先。
3. 具有5年以上业务信息化规划、大型ERP实施或相关领域项目管理经验，其中至少2年以上担任项目负责人或团队组长经历。
4. 作为项目经理或主要业财集成方案设计人，参与过500万级或集团级业财一体化平台建设、大型复杂系统全流程实施的成功案例。
5. 有国企或其他大型集团化经营企业相关业务领域（销售、采购、财务等）信息化管理经验，具备“乙方实施顾问”转“甲方项目经理”背景者优先。
三、能力素质要求
1. 战略思维与规划能力：具备宏观视野，能够独立承担部门级或项目级的规划职责，输出高质量的顶层设计方案；深刻理解业财融合理念，能够从创造业务价值角度审视业务流程，提出建设性数字化方案。
2. 优秀的项目管理能力：具备驾驭大型复杂项目的能力，擅长处理多方利益冲突，能在高压环境下做出果断决策；拥有优秀的团队管理能力，能够激励团队成员，提升团队战斗力。
3. 快速学习与业务融合能力：具备极强的学习敏锐度，能迅速吃透新业务逻辑，将业务知识转化为信息化语言；善于沟通，能用业务听得懂的语言讲技术，用技术听得懂的语言讲业务。
4. 政治立场坚定，具备良好的保密意识和合规意识；踏实肯干、责任心强，能够承受阶段性高强度工作压力；具有良好的沟通协调能力，能够有效对接上级单位及内部各部门。