分公司总经理

工作职责
1. 承接总部战略目标，制定分公司年度销售计划并拆解至月度、周度及个人，通过进店率、成交率、客单价提升方案的落地，确保业绩超额达成。
2. 结合楼盘交付、传统节日及装修旺季，策划“焕新季”“样板间征集”等门店专属促销活动，监督物料制作与执行效果，驱动销售转化。
3. 主导线下社区渠道拓展，建立与辖区核心小区物业、业委会、楼栋长的深度合作关系，推进“拎包入住”“老旧小区改造”等项目落地。
4. 整合周边建材、家居、家政等异业资源，构建社区生态圈，实现客户资源共享与互换，扩大获客半径。
5. 搭建团队培训体系，围绕销售话术、面料知识、色彩搭配、竞品分析开展专业培训，提升团队软装顾问能力。
6. 建立公平激励与考核机制，激发老员工带教意愿，营造“比学赶超”的团队氛围，推动全员通过微信、抖音、小红书打造线上IP获取同城流量。
7. 跟踪本地房产交付、竞品动态及家装趋势，及时调整运营策略，维护品牌形象并妥善处理重大客户投诉与公关事件。
任职要求
1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理或家装设计类相关专业优先。
2. 5年以上家居、建材、家电或装饰装修行业工作经验，3年以上城市经理/分公司负责人管理经验，曾直接管理不少于3家直营门店或年营收千万级以上业务。
3. 具备成功的小区拎包入住或物业渠道开发案例，能独立完成从渠道谈判到项目落地的全流程。
4. 拥有极强的陌拜与商务谈判能力，能深入一线开展扫楼、摆展等工作，高效对接物业关键人。
5. 具备全案运营思维，熟悉产品搭配与交付逻辑，能打通获客、转化、交付的完整链路。
6. 以结果为导向，抗压能力强，能在激烈竞争环境中带领团队实现业绩突围。
7. 具备狼性、务实、执行力强的特质，能接受高频次下沉市场出差或驻店巡检。