1、协助部门经理做好招商工作,完成部门下达任务和指标;
2、协助优化项目定位,收集、整理市场信息,分析行业动态,为公司招商策略的调整提供数据支持;
3、通过电话、拜访、网络等多种渠道,深入挖掘潜在商户资源,并通过市场调研,分析市场变化,搜集新品牌的资料;
4、负责品牌资源的招商谈判,包括前期洽谈、合同谈判与跟踪、签约落位等工作;
5、完成上级指派的其他任务。
任职要求:
1、具备3年以上招商工作经验,熟悉招商流程,有相关行业资源者优先;
2、出色的沟通协调与谈判能力,能够与不同类型客户进行有效沟通;
3、具备较强的市场开拓能力和团队合作精神,能够承受较大工作压力;
4、拥有良好的职业素养,具备较强的学习能力和应变能力。