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智能座舱产品经理

1.8-3万
  • 深圳南山区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招2人

职位描述

仪表基础信息娱乐导航地图解决方案新能源汽车汽车研发/制造
岗位职责:
1.负责接收解读OEM主机厂仪表子系统SSTS、域控零部件CTS原始需求文件,识别与研读,主攻仪表子系统需求规范(包含W-HUD/AR-HUD显示类仪表),熟悉燃油、PHEV混动、纯电汽车的仪表子系统的产品需求构成(Gauge/表头、TripComputer 行车电脑卡片、FixedDisplay/固定显示、PopupWarning/文言提示+Chime/报警音、Telltale/报警灯、ADAS/智能驾驶区)。熟悉仪表功能安全灯。
2.负责和客户DRE/EEA等角色对接仪表子系统需求,研读并撰写SSRD功能域产品/子系统需求文档,涉及需求定义描述、信号使用、信号逻辑、进出状态、异常场景,与客户握手确认业务需求及系统逻辑需求,对域控UED/开发/测试团队进行评审澄清,并释放需求文档,做好过程的CR需求变更管理。
3.了解仪表子系统HMI设计规范,能与UED团队进行紧密沟通协作,进行需求与UE设计、UI视觉设计的打合一致。
4.了解/熟悉整车网络管理NM、电源管理Power、功能诊断、通信诊断、故障诊断DTC。
5.了解/熟悉如何维护管理客户的通信矩阵CanMatrix/DBC文件,与研发拉通对齐版本管理。
6.参与软件开发过程的技术方案评审,协助解决开发、测试过程中的问题bug/issue/defect。
7.配合集成测试/功能测试,参与实车测试联调、燃油标定等工作。
职位要求:
1.3~5年及以上IVI/仪表/车身子系统的系统工程或DRE经验。
2.电子工程、通信工程、车辆工程、计算机软件等相关专业,本科及以上学历。
3.熟练掌握需求分析工具和方法,如 Axure、Visio、JIRA、Confluence、ALM 等,能够独立完成需求分析、文档编写、产品原型绘制和需求管理工作。
4.熟悉IVI主机系统架构、CDC域控系统架构、整车EEA架构。
5.熟悉AutoSAR架构,具有UDS, CAN/LIN/ETH,NM,TP,XCP等多种车载通信规范。
6.熟练使用CANoe, CANape等常用仿真分析工具;
7.富有创业精神,有耐心陪伴企业和团队长跑,视困难为机遇,打破常规找方法。
8.对市面上流行产品应用有深入研究和独到见解。
9.了解汽车电子软件V模型开发流程、TS16949/ASPICE/CMMI等研发体系质量流程。
仪表SSTS子系统、整车SSST功能域应用、域控底软模块SSTS、智能驾驶应用SSTS、基础信息娱乐Infotainment应用、导航地图
以上模块都招优秀产品经理~欢迎来撩~
PS:优秀人选可放宽学历要求~
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工作地点

南山区深圳国家工程实验室大楼-A栋1301

职位发布者

屈女士/高级招聘专员

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深圳市法本信息技术股份有限公司——高速成长的软件科技企业公司简介法本公司成立于2006年,总部位于深圳市南山区高新产业园区,已在北京、上海、广州和香港设立分公司;现有员工约10,000人以上。目前已获得国家高新技术企业认证、深圳市高新技术企业认证、双软认证和CMMI Level3认证等。公司立足于深圳,是一家面向中国大陆、香港及海外市场的电子元器件通路、专业IT服务和咨询的多元化集团企业:上海法本电子科技有限公司,深圳市法本信息技术有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技术有限公司成立于2006年,致力于成为全球领先的专业IT产品、服务及解决方案供应商;为国内外互联网企业、金融系统、通信企业、高科技领域、教育事业及能源领域提供资源外包和解决方案服务。人才理念以人为本,尊重员工的个性与发展,使员工在平等、竞争、和谐的环境下充分发挥自身的创新能力和潜能,在达成公司发展目标的同时实现个人的理想和奋斗目标。核心价值观真诚、用心、创造、分享、开放。合作伙伴自2006年以来,法本信息一直致力于为客户提供优质的IT咨询、解决方案以及外包服务,在互联网、金融、通信、高科技、教育、能源等领域积累了丰富的行业经验,目前已与腾讯、百度、工商银行、招商银行、平安、中国移动、华为、中兴通讯等大型企业和机构建立了合作关系。随着公司的高速发展,我们期盼着更多优秀的人才加盟。公司已建立科学的培训、激励和晋升机制,保障专业人才个人与公司共同健康发展。我们将凝聚优秀的人才,共同铸就事业的辉煌!公司相关福利: 1)5天8小时工作制; 2)入职即购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业险、生育险和住房公积金; 3)有市场竞争力的薪酬水平,公司还设立了公司发展奖、项目奖、合理化建议奖、长期服务奖等; 4)带薪年假:试用期届满,即可享受年假; 5)根据公司当年经营情况提供长于国家规定的春节假期; 6)结婚、生育正常假期,公司馈赠礼金; 7)定期组织年度体检; 8)每月举行生日Party、员工座谈会,季度民主生活会等; 9)定期组织羽毛球、篮球和旅游等文娱活动。
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