更新于 3月24日

运维工程师

1-1.5万
  • 重庆两江新区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

系统运维云运维DockerKafkaPythonShell
岗位职责
1. 基础设施运维:负责阿里云、华为云、火山云等公有云及自建基础设施的运维管理,涵盖服务器、集群、存储、网络等核心资源,执行部署、巡检、变更、升级、备份及安全加固工作,保障基础设施稳定可靠。
2. 监控与告警体系建设:设计并落地全链路监控方案,熟练运用Prometheus、Grafana、Zabbix等工具,覆盖系统、网络、应用、业务等全维度;负责告警策略优化、问题跟踪闭环,协调白班与夜班运维衔接,联动业务及跨部门团队高效处置问题。
3. DevOps与自动化建设:精通Jenkins等工具搭建并优化CI/CD流水线,实现开发、测试、上线全生命周期自动化管理;负责运维自动化脚本(Shell/Python/Go等)与运维平台研发,推动CMDB、云控等工具平台化落地,提升运维效率。
4. 云原生与中间件运维:熟练掌握Docker容器化、Kubernetes编排技术,负责容器集群的部署、运维、性能调优与容量规划;精通Git、SpringCloud、Redis、MySQL、Kafka、Elasticsearch、Nacos、Nginx、Tomcat等中台基础软件的部署、调试与运维。
5. 安全与合规管理:统筹公司信息安全与信息化制度建设,对接集团信息化要求;具备强烈安全意识,熟悉常见安全攻防手段与运维安全最佳实践,负责日志收集分析系统(Filebeat+Elasticsearch+Kibana)搭建与运维,保障系统与数据安全合规。
6. 跨团队协作与技术支撑:支撑开发、测试团队日常功能测试,排查并解决环境相关问题;协同研发、测试及运维团队推动DevOps实践落地,梳理并制定标准化运维制度与流程,规范运维操作, 参与重大产品设计过程,开展技术风险评审等
任职要求
1. 本科及以上学历,计算机相关专业;3-5年以上互联网运维经验,具备大规模分布式系统或中大型互联网公司运维经验者优先;有自建运维平台、多云部署架构实践经验者加分。
2. 精通Linux系统(主流版本)管理,熟练掌握Shell/Python/Go至少一种编程语言,能独立完成复杂运维脚本与自动化工具开发。
3. 熟悉中台基础软件:git、springcloud、redis、msyql、kafka、es、 solr、nacos、 jekins、nginx等软件的部署,运维,调试.
4. 精通Docker、Kubernetes等云原生技术,具备K8S平台服务编排、性能调优、监控告警、故障诊断实践经验;熟悉微服务架构与Istio等ServiceMesh技术者尤佳;熟练运用Prometheus、Grafana、ELK、Jenkins、GitLab、Ansible等运维工具。

工作地点

问界汽车总部重庆市两江新区金通大道2025号

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营业执照信息

职位发布者

顿艳韩/招聘专员

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深圳市法本信息技术股份有限公司——高速成长的软件科技企业公司简介法本公司成立于2006年,总部位于深圳市南山区高新产业园区,已在北京、上海、广州和香港设立分公司;现有员工约10,000人以上。目前已获得国家高新技术企业认证、深圳市高新技术企业认证、双软认证和CMMI Level3认证等。公司立足于深圳,是一家面向中国大陆、香港及海外市场的电子元器件通路、专业IT服务和咨询的多元化集团企业:上海法本电子科技有限公司,深圳市法本信息技术有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技术有限公司成立于2006年,致力于成为全球领先的专业IT产品、服务及解决方案供应商;为国内外互联网企业、金融系统、通信企业、高科技领域、教育事业及能源领域提供资源外包和解决方案服务。人才理念以人为本,尊重员工的个性与发展,使员工在平等、竞争、和谐的环境下充分发挥自身的创新能力和潜能,在达成公司发展目标的同时实现个人的理想和奋斗目标。核心价值观真诚、用心、创造、分享、开放。合作伙伴自2006年以来,法本信息一直致力于为客户提供优质的IT咨询、解决方案以及外包服务,在互联网、金融、通信、高科技、教育、能源等领域积累了丰富的行业经验,目前已与腾讯、百度、工商银行、招商银行、平安、中国移动、华为、中兴通讯等大型企业和机构建立了合作关系。随着公司的高速发展,我们期盼着更多优秀的人才加盟。公司已建立科学的培训、激励和晋升机制,保障专业人才个人与公司共同健康发展。我们将凝聚优秀的人才,共同铸就事业的辉煌!公司相关福利: 1)5天8小时工作制; 2)入职即购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业险、生育险和住房公积金; 3)有市场竞争力的薪酬水平,公司还设立了公司发展奖、项目奖、合理化建议奖、长期服务奖等; 4)带薪年假:试用期届满,即可享受年假; 5)根据公司当年经营情况提供长于国家规定的春节假期; 6)结婚、生育正常假期,公司馈赠礼金; 7)定期组织年度体检; 8)每月举行生日Party、员工座谈会,季度民主生活会等; 9)定期组织羽毛球、篮球和旅游等文娱活动。
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