岗位职责：1、 质量体系管理：体系搭建与维护负责建立、实施和维护公司质量管理体系（如ISO 9001、IATF 16949等），主导内部审核、管理评审及外部认证审核（如客户审核、第三方认证），管理质量手册、程序文件、作业指导书等文档的编制、更新与发布； 2、质量目标与战略：根据公司战略，制定年度质量目标（如产品合格率、客户投诉率、成本节约目标），通过培训、宣传等方式提升全员质量意识，推动“零缺陷”文化，确保质量要求贯穿产品全生命周期； 3、过程质量控制：主导不合格品的根本原因分析（如8D、5Why），制定纠正与预防措施（CAPA），运用Minitab、Excel等工具分析质量数据（如缺陷率、返工成本）； 4、客户与供应商质量管理：评估供应商质量绩效，推动供应商质量改进（如审核、辅导、淘汰），参与客户质量协议的谈判与签订，确保条款可执行； 5、风险管理与合规性：通过FMEA、风险矩阵等工具识别质量风险（如设计、工艺、供应链风险），确保产品符合行业法规（如RoHS、REACH、FDA、CE认证），审批设计变更、工艺变更等，评估变更对质量的影响； 6、团队管理： 招聘、培训及管理质量团队（如QC、QA、SQE），制定绩效考核标准； 岗位要求：1、本科及以上学历，质量管理、工业工程、机械/电子工程等相关专业； 2、5-8年以上质量管理工作经验，其中至少3年团队管理经验（行业对口者优先）； 3、精通ISO 9001、IATF 16949、VDA 6.3、ISO 13485等质量管理体系； 4、熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等核心工具，具备数据统计分析能力，熟悉Minitab、Power BI等工具； 5、持有六西格玛黑带（Six Sigma Black Belt）、CQE（注册质量工程师）等证书优先； 6、具备良好的组织管理能力和团队协作精神。