负责地区:北京、天津、河北、山西、山东、河南、安徽、江苏、上海、浙江、福建、湖南、广东、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、江西、湖北、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆
岗位职责:
1、根据部门销售规划、战略和年度任务指标,规划区域内产品整体运营策略,协助上级领导制定区域营销方案,确保区域销售目标的完成;
2、基于部门销售规划,制定区域内年度、季度营销计划,分解任务指标拆分到季度、月及销售团队,跟进指标及重点样板市场的达成;
3、根据公司销售策略,协同医学市场部制定区域所辖产品的市场推广计划和目标医院准入上量计划, 并根据计划匹配相应资源,确保销售计划的落地与完成;
4、根据公司产品定位及推广策略,对公司的市场支持、科室会、省级学术会议等相关的市场活动进行审核、评估及跟踪落实;
5、根据公司政策在省区内进行独立招商、并对省区内代理商进行分类管理和维护,包括遴选优质代理商和谈判,管理代理商临床代表,协同市场部组织实施产品培训,维护公司品牌形象;
6、建立与协同部门、客户、专家、合作伙伴、上级主管部门、政府机构等部门间顺畅的沟通渠道;
7、完成上级及相关部门交办的其他事项。
任职要求:
1、5年以上药品销售从业经验,具备2年以上药品直营经验优先;
2、2年以上销售管理岗位相关经验;
3、产品独立招商、代理商分类管理和维护经验,包括遴选优质代理商和谈判,管理代理商临床代表, 组织实施产品培训(独立开展科室会、产品招商会);
4、具有行业相关政策、销售分布及趋势分析经验;
5、具有肿瘤化药产品招商经验;
6、具有应聘区域内代理商、专家及政府资源;
7、在终端上量、大型终端开发等方面具有成功经验;
福利待遇(你值得更多):
▸ 薪资:底薪+高额提成(上不封顶),业绩突出者年薪50W+不是梦;
▸ 保障:五险一金+补充医疗险+年度体检,健康无忧;
▸假期:周末双休+带薪年假+节日福利,工作生活两平衡;
▸发展:透明晋升通道+头部药企资源背书,下一站就是省区总监!