400-885-9898
职位描述
人力资源服务
工作职责：
1. 承接公司内部核心业务线的招聘需求，制定针对性的项目招聘计划并独立推动落地。
2. 主导候选人全生命周期管理，包括需求分析、渠道拓展、精准寻访、面试评估及Offer谈判等全流程。
3. 建立并维护高潜力人才储备库，定期复盘招聘数据，优化寻访策略与资源配置。
1. 承接公司内部核心业务线的招聘需求，制定针对性的项目招聘计划并独立推动落地。
2. 主导候选人全生命周期管理，包括需求分析、渠道拓展、精准寻访、面试评估及Offer谈判等全流程。
3. 建立并维护高潜力人才储备库，定期复盘招聘数据，优化寻访策略与资源配置。
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源或相关专业优先。
2. 拥有2-3年人力资源服务行业招聘经验，具备丰富的同行人脉资源与渠道拓展能力。
3. 能独立完成各种岗位的项目化招聘，具备较强的需求拆解能力与结果交付意识。
4. 具备优秀的沟通协调能力与抗压性，能快速响应业务端的紧急招聘需求。
1. 大专及以上学历，人力资源或相关专业优先。
2. 拥有2-3年人力资源服务行业招聘经验，具备丰富的同行人脉资源与渠道拓展能力。
3. 能独立完成各种岗位的项目化招聘，具备较强的需求拆解能力与结果交付意识。
4. 具备优秀的沟通协调能力与抗压性，能快速响应业务端的紧急招聘需求。
补充说明：
1. 薪资范围：面议
1. 薪资范围：面议
工作地点
海珠区广州点米立德企业管理咨询有限公司1101
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职位发布者
李女士/HR
昨日活跃立即沟通
广州点米立德企业管理有限公司点米科技是新三板首批“互联网＋人力资源”上市公司（股票代码：831235），业务范围涵盖人力资源服务全领域，业务覆盖全国241个城市及地区，是中国人力资源效率专家。除传统人力资源服务外，点米科技旗下还拥有众多基于互联网的人力资源项目平台： 2号人事部：即租即用的HR效率软件三茅人力资源网，是中国领先的人力资源社交学习平台.伙伴联盟：共融、共赢、共强大汇薪福：让福利自由，给员工关怀点米科技为企业提供覆盖人事工作全流程的人力资源服务，包括人事代理、外包服务、劳务派遣、薪税服务等，公司员工超过1000人，其中专业顾问超过700人。点米科技发展历程中，收获客户、市场、资本的支持与肯定： 2016年 2号人事部获中国人力资源创业创新大赛一等奖总冠军 2017年成为CCTV2《财经周刊》栏目报道品牌获得中国证券报“新三板最具投资价值百强”奖入选人社部《129家全国人力资源诚信服务示范机构》 2018年登榜《全球人力资源服务机构50强》获得犀牛之星【2018新三板最具投资价值企业】 2019年登榜HR价值网“2019（第四届）中国人力资源价值品牌Top100”获“2018年度江苏省诚信人力资源服务机构”称号荣誉属于历史、未来我们一起创造。让我们一起奋斗、共同成长！
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