岗位职责:
1.协助园长做好教学质量管理工作,制定教学计划,做好教学计划的组织实施工作;
2.做好教学常规管理工作以及各项教学评价的制定和执行工作;
3.负责制定幼儿园招生计划,并做好招生工作的开展落实等工作;
4.负责各种教学表格的发放和管理工作,做好教育局关于教学方面的对接工作;
5.指导教师做好幼儿能力与发展数据采集、分析、评估,管理好教师的教具等工作;
6.定期组织开展家长会,向家长反馈及宣传园所的教育教学计划及成果;
7.帮助教师做好职业规划,定期组织教研工作,提升教师的专业能力及团队意识;
8.协调、组织教师完成领导安排的各项工作;
9.园长交代的其它临时性工作。
任职要求:
1.年龄45周岁以下;
2.大专及以上学历,学前教育或教育相关专业;
3.具备2年以上教学管理经验,具有幼儿园教师资格证,有高端园所工作经历优先录用;
4.具有良好的组织、协调和管理、团队建设能力,语言文字组织能力较强;
5.热爱幼教,有爱心、有耐心,具有科学的儿童观、教育观和专业理论水平。
6.无纹身,无犯罪记录,无吸烟酗酒等不良嗜好。