认证评定主管

1.负责复核与决定的日常业务管理，负责认证决定的审批，对案卷是否通过负直接管理责任；
2.负责根据中心程序及规则要求，制定部门作业标准、考核标准，并负责督导、盯进其执行与实施；
3.负责按月度统计部门内的期间业务数据，按准则把控复核岗推荐意见的一致性，针对相关问题提出解决方案，并进行部内人员的操作培训与指导；
4.负责进行部内月度考核，分析部内人员的质、量、效，并进行相关管理与改进工作；
5.负责进行与相关业务部门的日常业务协调，如评定准则、合评准则、审核方案管理、上报规范等的协调一致；
6.负责迎接认可委、地方局的技术评审与监督检查、稽查，进行其中案卷的复核与相关问题应对；
7.负责部门质量月报、评定要求有关通知的拟定和发布；
7.参与中心技术委员会的定期认证一致性、有效性审定会议；
8.对中心主管业务副总负责，定期汇报有关工作；
9.领导交办的其它事项。
二、任职条件
1.从事过案卷审议、认证决定工作，或具有认证审核员从业经验5年以上；
2.年龄45周岁以下，在北京有稳定居住条件，没有过重的家庭负担；
3.对认证技术、程序、规则有一定的认识，对合格评定功能法中复核与决定功能的作用与实际在认证活动中的应用有一定认识；
4.对审核技术有一定的认识，能够对是否有效形成了审核发现、进行审核策划、综合风险进行专业判断等有一定认识；
5.有一定的管理经验，有能力组织领导部内同事完成部门指标，并有能力做出提质增效的部内改进；
6.善于沟通、协作，有能力利用管理制度横向协调、纵向实施；
7.有检验检测认证行业管理从业经验3年以上优先考虑；
8.有认证评定部门对口管理从业经验的优先考虑。