更新于 2月27日

结构设计师

3000-6000元
  • 石家庄桥西区
  • 休门
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招2人

职位描述

钢结构混凝土结构砌体结构房建工程建筑设计工程技术与设计服务工程施工
1、负责专业设计过程的配合、协调和设计成果的质量,按时保质的完成设计图纸并进行自校。
2、参加施工图会审,参与解决设计中遇到的技术难题。
3、积极配合配合有关专业,协调解决设计中出现的问题。
任职要求:
1、结构专业本科及以上学历;
2、有5年以上相关工作经验并能熟练使用本专业的计算软件。
2、有高级及以上职称或注册执业资格者优先考虑;
3、专业基础知识扎实,熟悉本专业各项规范、规程,了解本专业的发展动态;
4、敬业踏实,认真负责,细心严谨,有良好的职业素质,团队精神及沟通协调能力。

工作地点

石家庄桥西区新中远工程设计有限公司2单元27层

职位发布者

梁欣欣/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo新中远工程设计有限公司石家庄第五分公司
新中远工程设计有限公司成立于一九九三年七月三日,是一个由总裁治理,独立核算、产权明晰、责任明确、管理科学的现代化企业机制的有限责任公司。成立至今二十一年来,在党和国家方针政策的指引下,在上级有关部门的亲切关怀和领导下,全体员工依靠天时、地利、人和,同舟共济、发奋努力,促进公司不断壮大发展。公司总部位于石家庄,现已成立项目前期筹划和发展中心、城市建设与环境设计研究中心、城市规划建设研究中心、钢结构设计研究中心、方案研究研发中心、绿色节能建筑研究中心、消防设计研究中心、城市化建筑研究中心、新型保温材料研发中心、橡胶工程研发中心、建筑科技研发中心、建筑加固改造研发中心等12个装饰技术研究中心。外驻机构有天津分公司、青岛分公司、保定分公司、邢台分公司、承德分公司、邯郸分公司、秦皇岛分公司、沧州分公司等八家分公司,以及一座大型的新型节能保温材料生产基地。并成立了总裁办公室、网络运营中心、运营管理中心、技术研发中心、财务管理中心、人力资源中心、品牌文化中心、企业技术中心,为各专业技术研究中心、分公司和生产基地提供强有力的后勤保障。一.培训人才梯队建设:建立人才培养与晋升的平台与通道,落实员工的内部晋升和员工梯队建设。二.薪酬采用宽带薪酬模式,入职后提供具有竞争优势的薪酬待遇,收入结构包括:岗位工资+工龄工资+奖金。三.保险公司为员工缴纳社会保险(包括养老、医疗、工伤、失业、生育五险)。四.福利1.公费旅游:公司每年组织员工公费旅游,放松心情舒缓压力,增强团队凝聚力。2.体育锻炼:公司关注员工的身体健康,定期组织员工体育活动,为员工提供锻炼场所,通过比赛形式激发员工参加体育锻炼的热情。3.老员工关怀:服务满一年的员工,即可享受工龄工资及带薪年假,并逐年递增。4.法定节假日:按照国家法律规定享有假期 5.工作氛围:优越的新中式搭配现代时尚的办公环境,轻松愉快的工作氛围和同事关系五.工作时间工作时间:AM 8:50-12:00 PM 13:30-18:00单休、双休交替
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