更新时间 6月23日
职位描述
整车制造汽车
岗位职责：
1、主导空调系统、电驱动系统、电池系统及电控系统耦合热管理功能及性能试验开发；
2、负责试验方案设计、编写、试验资源准备及试验执行；
3、负责对应模块测试用例的编写、完善；
4、负责样车测试过程中的问题分析、跟踪及闭环；
5、负责整车空调及热管理性能试验测试及评价报告的编写。
软性能力：
1、良好的语言表达及沟通能力；
2、工作认真细致，有良好的职业素养及高效执行力；
3、较强的协调能力、抗压能力、团队意识及安全意识。
任职要求：
1. 学历：本科及以上；
2. 专业：机械、车辆、电子电气，自动化控制等相关专业；
3. 工作经验：3年及以上新能源整车、零部件相关企业热管理系统、动力系列开发或测试工作经验；
技能：熟练使用CANOE/CANAPE/INCA等各类信号采集和分析工具；熟悉整车测试设备功能、原理及操作；具备独立编写试验分析报告；具备C1及以上驾驶证，并具备实际驾驶能力。
1、主导空调系统、电驱动系统、电池系统及电控系统耦合热管理功能及性能试验开发；
2、负责试验方案设计、编写、试验资源准备及试验执行；
3、负责对应模块测试用例的编写、完善；
4、负责样车测试过程中的问题分析、跟踪及闭环；
5、负责整车空调及热管理性能试验测试及评价报告的编写。
软性能力：
1、良好的语言表达及沟通能力；
2、工作认真细致，有良好的职业素养及高效执行力；
3、较强的协调能力、抗压能力、团队意识及安全意识。
任职要求：
1. 学历：本科及以上；
2. 专业：机械、车辆、电子电气，自动化控制等相关专业；
3. 工作经验：3年及以上新能源整车、零部件相关企业热管理系统、动力系列开发或测试工作经验；
技能：熟练使用CANOE/CANAPE/INCA等各类信号采集和分析工具；熟悉整车测试设备功能、原理及操作；具备独立编写试验分析报告；具备C1及以上驾驶证，并具备实际驾驶能力。
工作地点
包河区合肥淝南汽车工业园
客户公司信息
客户公司名称 北京比利信息技术有限公司
客户公司地址 北京东城区北京市东城区青龙胡同
客户公司人数 20-99人
公司信息
苏州人瑞普惠人力资源服务有限公司
已上市 · 500-999人 · 产业互联网平台
已审核
公司介绍
人瑞人才是中国快速增长的人力资源解决方案先驱，也是众多新经济领军企业的战略合作伙伴。旗下业务包括中国最大的灵活用工服务，O2O招聘平台，及其他HR服务如BPO、培训等。人瑞以数字化及新科技革新传统人力资源业务流程，其一体化生态系统服务全国客户，可更快速高效及大规模地解决现时中国用工难题。除了受益于中国持续扩大的人才缺口及广阔的行业增长空间外，人瑞策略性地与新经济领军企业客户结成紧密合作伙伴，在他们发展的早期已共同成长扩张，其中包括字节跳动，腾讯，网易，小红书，去哪儿等新经济公司。公司同时以其优质服务吸引了各行业领头羊。人瑞人才目前在全国开设31家分公司及机构，业务覆盖150个城市，拥有员工600+，以及近30000名在岗外包员工。创始人张建国先生，曾任职华为人力资源副总裁、华夏基石总经理、中华英才网CEO。著有《灵活用工——人才为我所有到为我所用》、《薪酬体系设计》、《绩效管理体系设计》、《职业化进程设计》等。
工商信息
企业名称 苏州人瑞普惠人力资源服务有限公司
企业类型 有限责任公司（非自然人投资或控股的法人独资）
法人代表 张建国
经营状态 存续
成立时间 2016-08-17
注册资本 1000万元
认证资质
营业执照信息 劳务派遣经营许可认证
