更新于 2026-04-18 01:02:28
职位描述
1. 主导公司人力资源体系从0到1的搭建，包括组织架构设计、岗位体系梳理及核心制度流程制定。
2. 统筹招聘管理全流程，重点解决建筑行业核心岗位（如项目管理、技术研发）的人才获取与留存问题。
3. 建立并落地员工培训与发展体系，结合建筑行业特性设计分层级的能力提升方案。
4. 负责薪酬绩效体系优化，确保激励机制与项目交付目标深度绑定。
5. 处理员工关系与劳动合规事务，规避建筑行业用工风险。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业。
2. 5年以上人力资源管理经验，3年以上建筑行业HR工作背景，熟悉工程类企业组织特性。
3. 具备独立搭建HR体系的成功经验，精通招聘、薪酬、绩效、培训等模块。
4. 掌握劳动法律法规，能有效处理建筑行业复杂用工场景的合规问题。
5. 具备较强的跨部门沟通能力与项目推动能力，能快速响应业务需求。
工作地点
公司信息
未融资 · 1000-9999人 · 农/林/牧/渔、房地产开发、客运服务、零售/批发
已审核
公司介绍
首衡集团是中国农产品流通产业领域的标杆企业，始创于2010年，历经十余年快速发展，目前已成为多元化业务并行发展的食品流通产业综合服务运营商。业务范围涉及农副产品物流园区建设运营、大宗农产品购销、国际跨境贸易、智慧冷链物流、农产品精深加工、城市集配、创新金融服务及城市综合配套开发等多个领域。集团始终秉承以城市农产品稳价保供为基本出发点，以“全球优品展贸、增值供应链、智慧冷链”为服务主线，聚焦“新科技、新服务、新消费”，以新技术驱动食品行业与互联网智能化深度融合，重构食品产业价值链，致力在全国范围内构建“一、二、三”产深度融合的现代食品供应链生态体系，实现“链接国际、流通全国、保障民生”的战略目标。围绕国家“一带一路”“经济双循环”“乡村振兴”等一系列国家战略，按照国务院发布的《关于加快建设全国统一大市场的意见》的决策部署和国家部委出台的“加快现代冷链物流体系建设”的相关要求，集团根植“布局全国”的核心理念，在全国重点城市打造以食品为核心的商贸物流集群，搭建三级民生保障体系，做好城市应急保供和农产品日常供应，构建全国互联互通的供应链体系，畅通国内大循环。已经先后在河北高碑店、曹妃甸、湖北孝感、湖南常德、湖南永州、海南等重点城市完成了节点布局。此外，为进一步巩固保定市十四五冷链物流发展规划北部大通道重要节点的功能定位，构建保定应急物流体系和保供体系，集团还在保定清苑、涞水等地进行布点。在企业自身发展同时，首衡将继续为推进区域协同发展、培育区域经济新增长极、助推乡村振兴战略实施，助力构建全国统一大市场提供强力支撑，为城市高质量发展注入强大动能，为满足居民的美好生活需求，提升百姓的幸福感、获得感不断创造价值。