工作职责:
1、通过对渠道关键指标与市场状况分析,完成年度渠道发展计划,包括但不限于店铺新开、调改、提升等;
2、负责开发、筛选、评估及管理区域合作伙伴,建立并维护长期、稳定、共赢的合作关系;
3、负责推动渠道合作伙伴完成销售、回款、库存等关键业绩指,并进行定期跟踪、分析与复盘,同时跟踪店铺销售数据,并及时提出调整建议等;
4、负责准确传达并执行公司的渠道政策、货品策略、价格体系及市场活动,确保渠道运营的规范性和品牌形象的一致性;
5、深入洞察所负责区域的市场动态、竞争对手信息及消费者行为,为公司的产品开发、市场策略及渠道决策提供有效建议;
6、定期对渠道门店进行巡访和督导,检查门店形象、陈列标准、服务流程及库存情况,发现问题并及时提出改进方案。
岗位要求:
1 、 三年以上鞋服行业渠道拓展相关工作经验,有甲方商场工作经验优先;
2 、 市场营销、金融管理等相关专业本科以上学历;
3 、 对零售行业发展关注并具有敏感度;
4 、 熟悉客户运营相关理论及知识;
5 、 较强商务谈判、组织协调和市场开拓能力;
6 、 有敏锐的市场洞察力和市场分析能力;
7 、 较强的抗压能力,服从公司安排。