岗位职责:
1、负责公司证照的办理,日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
2、负责材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等日常办公室工作;
3、对内接待来访、接听来电、解答咨询、收发邮件及传递信息工作,对外相关业务部门联络接待、处理公务对接等相关事宜;
4、负责公司的日常会务安排,包括:会前准备、会议记录以及会议内容整理等工作;
5、负责协助安排人事招聘相关工作,包括:电话邀约、面试接待等;
6、协助完成部门领导和公司领导安排的相关公务。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先考虑;
2、熟悉人事行政工作内容,具有一年及以上工作经验;
3、沟通能力强,执行力强,富有团队精神,具有良好的沟通能力和组织协调能力;
4、熟练使用办公软件。
福利待遇:
1、正常上下班,8小时工作制,双休;
2、完善的福利制度:带薪年假;
3、员工聚餐+节日福利+员工生日会+员工旅游;
4、完善的培训体系:带薪岗前培训、在职培训、晋升培训、一对一培训;
5、转正员工可享受免费学习所有高端课程与学习资料。
职位福利:周末双休、绩效奖金、员工旅游、带薪年假、五险一金、加班补助、弹性工作、不加班