进口家居旗舰店（团结湖）客户经理（设计型销售）

工作职责：设计型销售
一、店面形象的维护和服务管理
1.负责落实公司店面SOP管理制度，维护好公司的店面形象，产品摆放、饰品陈列、环境卫生等；
2.建立标准化店面服务体系，通过升级店态形象（POP）、场景布置（五觉系统）、店员规范服务，提升顾客消费检验。
二、根据公司的销售任务制定行动方案，确保销售目标达成
1.负责带领团队达成每月的销售目标，把销售目标进行分解到每周和每位家居顾问；
2.与团队一起分析完成目标的关键因素，根据关键因素设计行动方案，监督及指导行动方案的落实执行；
3.每周进行工作总结，分析销售目标达成率和工作计划执行效果，发现问题及时解决；
4.负责店面的营销活动策划和执行，根据市场及消费群体分析，与市场部制定营销活动，并带领团队执行。
三、负责店面的运营管理
1.建立店面数据化管理体系，通过数据分析来指导运营，提升店面管理效率；
2.建立基于顾客核心价值的流程再造，不断为顾客提供可依赖的产品和服务；
3.定期召开部门例会，通过会议机制来跟踪业绩完成过程中需协调和处理的问题；
4.负责建立良好的销售环境，帮助店面解决售后类及行政类的工作，让店面有更多的精力和时间放在销售工作中。
四、建立客户管理体系
1.负责建立店面客户信息管理系统，基于顾客综合分析有助于提升销售策略的有效性、店面业绩的提升；
2.负责监督和检查店面《客户跟踪管理表》的执行情况，通过会议、奖惩措施不断强化客户管理的重要性。
五、负责团队管理
1.建立传帮带的员工成长激励机制，强化店长对家居顾问（客户经理）的成长负责；
2.负责团队的建设、培养、指导下属，通过身体力行影响员工，建立一个赋能型中层管理团队；
3.建立良好的团队氛围，培养员工的归属感，增加团队的凝聚力。
六、部门的其他工作及上级交办的其他工作
任职资格
1.43岁以下，大专及以上学历，设计等相关专业；
2.3-5年中高端零售行业销售管理相关工作经验，有亲自销售经验与能力；
3.有新型媒体销售经验和手段；
4.具有较强的抗压能力，高情商、高效沟通能力。
公司福利
定期培训、年假、多形式的团建、聚餐、国外游、员工购买等完善而丰富的福利项目
工作地点：团结湖旗舰店，展示面积8000多平米，其中含顶级进口橱柜产品
本科 市场营销、设计等相关专业优先
家居家具行业、高端消费品零售行业经验，奢侈品业，豪华品牌汽车，五星级以上奢华酒店行业
高端消费品店面销售经验