岗位职责
1、日常行政事务处理:如商旅权限、礼品领用、协议酒店预订、金蝶系统、SRM系统等;
2、行政费用统计与分摊、费用执行分析;
3、行政制度建设流程优化;
4、差旅平台管理与异常核对、风险识别规避;
5、办公场所与项目宿舍租赁;
6、员工福利、保险、党团工妇及关工委事务等。
岗位要求
1、3年以上行政工作经验,熟悉行政各板块工作内容,具有差旅管理、费用控制及制度流程优化建设方面项目经验。
2、本科以上学历,行政管理等相关专业或工作经验匹配者可放宽至大专学历。
3、数据敏感,熟练使用办公软件和信息化工具,如Word、Excel、PPT等。
4、具备较强的责任心、执行力、亲和力强,工作细致认真负责,注重细节质量以及过程管理,乐观向上,能承受一定的工作压力。