安环主任

工作职责：
1、对本公司的安全工作负主要责任，必须认真贯彻执行各项生产法规、制度和标准，公司安全生产做到合法合规化；
2、定期主持召开安全生产例会，向广大员工报告安全生产情况，认真听取意见和建议，接受群众监督；
3、建立健全安全组织和机构，根据实际情况，充实安全专业人员，提高专业人员的素质，稳定专业队伍；
4、组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过“原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责；
5、在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定；
6、严格安全生产管理，避免重特大安全事故发生，保障员工人身安全及职业健康，重视员工的劳动条件和公司的安全；
7、审核本公司的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划和长远规划；
8、经常深入现场了解掌握安全生产情况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术和管理方法，审定重大灾害事故的预防和处理方案；
9、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为；
10、监督检查部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为，组织安全生产、设备安全大检查，落实设备隐患整改，制定安全防范措施；
11、负责安全培训、教育和考核工作，负责公司内部消防、安全工作及安全事故管理报告工作；
12、不定期检查发现生产过程中的安全隐患并监督隐患整改情况；
13、及时组织相关部门进行综合性安全检查、专业性检查、季节性检查及节假日的安全检查；
14、定期完善、修订安全体系文件，定期开展各种应急演练；
15、及时了解国家相关安全法律法规并及时对国家新出台的法律法规进行宣导；
16、每年至少组织一次安全经验交流总结与交流会，表彰奖励安全生产有成绩的班组的先进个人，对违章指挥造成重大伤亡事故的，要及时召开现场会议，共同吸取教训，并对主要责任人给予重处；
17、配合政府的检查及政府部门所组织召开的安全会议及培训；
18、按照上述安全职责，每年制定总经理年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中；
19、定期向总经理助理汇报工作，并完成其交办的其它工作。
任职资格：
1、性别/身体状况：不限/健康。
2、教育背景：大学本科及以上学历，安全、生产管理等相关专业。
3、工作经验：3年以上大型企业安全管理相关工作经验，曾担任过大型企业安全主管级以上职位不少于2年。
4、准入资格：
1）持有中级注册安全工程师证，
2）熟练掌握公司、工厂安全/消防等管理知识、安全法律法规，包括但不限于：安全管理、消防、机电、危化品、特种设备、环保等；
3）能够在权限内及时发现并有效组织处理各种安全隐患和突发事件；
4）熟练掌握的办公电脑操作，良好的文字表述能力；
5）在总经理部领导的执导下，能够独立开展日常安全管理工作。
5、素质要求：具备良好的组织能力、沟通能力、协调能力、执行能力，能吃苦耐劳、有奉献敬业精神，具有较强的抗压能力。