销售推动岗

1、搭建辅导体系：负责建立校区业绩辅导与督导工具，牵头推动总部年度业绩目标、营销方案及重点工作在各市直营校区的高效落地与达成。
2、统筹营销执行：统筹总部重点营销动作、招生政策在各校区的执行，确保各项举措在各校区的推动、落实与效果追踪。
3、业绩进度督办：定期检视各校区业绩目标达成进度，督办各校区业务进程、过程指标（如到访量、咨询转化率、签约率等）的完成情况。
4、生态协同推动：负责核心招生生态落地效果的常态化检视，推动多校区、多业务板块的联动协同，提升整体运营效率。
5、团队过程管理：定期检视各校区销售 / 咨询团队及人员的业绩达成与活动量落实成效，强化业务过程督导与精细化管理，输出改进建议。
6、数据复盘优化：收集、分析各校区运营数据，形成复盘报告，为总部营销政策优化、资源调配提供数据支撑。

任职资格：

1、有三年以上分校区或保险公司省、市级公司的业务督导经验，督导范围能涵盖15家以上的分支机构；
2、沟通表达能力强，擅长统筹协调各校区工作，推动业务提升常态化；
3、熟练运用各类办公软件，进行过程管理与数据分析；
4、形象气质佳，学习能力好，较好的团队合作精神。