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科研技术岗(事业编制)
1.5-2万
北京
昌平区
经验不限
博士
全职
招35人
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职位描述
研究员
学术/科研
专业技术服务
科学技术推广
一、招聘对象
(一)2026年国内高校应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生,不包括定向生或者委培毕业生)年龄不超过38周岁(1987年3月1日以后出生),须在国家规定的时限内取得相应的学历学位证书。报考京内单位的京外生源须符合申请办理在京就业落户条件。京内生源指已具有北京市常住户口(不含北京高校集体户口)的应届毕业生。
(二)社会人员博士研究生年龄可放宽到40周岁(1985年3月1日以后出生)。专业技术中级岗位招聘年龄条件可放宽到40周岁(1985年3月1日以后出生),副高级岗位招聘年龄可放宽到45周岁(1980年3月1日以后出生),正高级岗位招聘年龄条件可放宽到50周岁(1975年3月1日以后出生)。报考京内单位的应聘人员应具有北京市常住户口,如为博士后出站人员应符合进京落户的有关要求。
二、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(二)政治立场坚定,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;
(三)具有良好的道德品行;
(四)热爱应急管理事业,能适应应急管理实战化需要以及高负荷、高风险、高压力的职业特点;
(五)具有与岗位相匹配的基本素质、学历学位、专业能力、身体条件和心理素质;
(六)符合岗位所需要的其他条件;
(七)有以下情形之一者不得报考:
1.受过刑事处罚、开除党籍或者学籍,及其他党纪政务处分的;
2.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为还在禁考期的;
5.曾有严重学术不端等不良行为的;
6.聘用即构成回避关系的;
7.法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘岗位及要求
招聘岗位信息详见中国安全生产科学研究院官网招聘公告(加入我们-招聘信息)转发:应急管理部所属单位2026年度第二批次公开招聘公告,招聘岗位要求的专业条件为应聘人员获得的最高学历所对应专业。
四、报名和资格审查
自公告发布之日起至4月3日24:00,应聘人员按照各招聘单位有关要求进行报名。报名实行诚信承诺制,应聘人员必须提供完整、真实、有效的个人信息;提供虚假信息者,一经发现,立即取消报考资格。
各招聘单位将根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求,参照《普通高等学校本科专业目录(2025年)》《研究生教育学科专业目录(2022年)》进行资格审查。报考人员所学学科专业不在选定的参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的,可主动联系招聘单位确认。
同一岗位资格审查合格人数与计划招聘人数的比例原则上需达到5:1方可开考;未达到5:1的,由招聘单位领导班子集体研究决定是否按实际通过资格审查的人数招聘或取消招聘。
五、考试
1.笔试:各招聘单位自行组织开展专业笔试。部分要求博士研究生学历学位或者高级专业技术职务任职资格条件的岗位不进行笔试,开展专业能力水平评审,通过后进入面试环节。
2.面试:由招聘单位具体组织实施。根据笔试成绩,由高到低按5:1的比例确定进入面试环节人员(笔试成绩并列的,一并进入面试)。进入面试人员未达到规定比例的,以实际参加面试人员为准。
本次招聘所涉及各类考试,均不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。各招聘单位笔试、专业能力水平评审、面试具体形式及要求详见《岗位信息表》。
六、体检和考察
依据综合成绩(按照笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算综合成绩;不组织笔试的,面试成绩即为综合成绩)从高到低排序,一般按照2:1的比例确定体检、考察对象。
体检由各招聘单位自行组织,参照公务员录用体检通用标准执行。被列入体检考察的人选,遇有体检不合格或者考生本人自动放弃的情况,按综合成绩排名依次等额递补。自愿放弃体检和考察的,应提交放弃声明材料。未按要求参加体检考察者视为自动放弃应聘资格。
各招聘单位将以个别谈话、查阅档案等方式对拟聘用人选进行考察,综合了解拟聘用人选思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现等情况。
本次报名以线上报名系统报名成功为准,请有意向报名人员登录中国安全生产科学研究院官网查看招聘公告和完整岗位信息表。
工作地点
北京昌平区中国安全生产科学研究院(昌平院区)
查看地图
认证资质
营业执照信息
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徐女士 / 人事人才部
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中国安全生产科学研究院(以下简称中国安科院)是国家安全生产监督管理总局直属的综合性和社会公益性科研事业单位,以实施科技兴安战略,推动安全生产科技进步和科技创新为宗旨;以开展安全领域基础性、综合性、前瞻性科学研究和解决重大事故预防、监控、预警和应急救援等重大技术关键问题为主要方向。中国安科院坚持科研创新、技术支撑、人才培养、成果推广的发展思路,为政府安全生产监管工作提供科技支撑,为企业安全生产、职业健康、应急管理和重点工程项目安全提供技术服务,开展安全科学技术学术交流,培养安全生产领域优秀人才。中国安科院现有职工400余人,其中博士72人(含博士后10人),硕士111人,高级技术职称研究人员115人。在职科研人员中,3人入选新世纪百千万人才国家级人选,5人享受政府特殊津贴,国家有突出贡献中青年专家1名,中青年科技创新领军人才2名。为加强人才队伍建设,培养造就优秀青年学术带头人,安科院于2008年开始实施“杰出青年科技人才工程”。2008年,安科院获得批准,设立了博士后科研工作站,标志着安科院的科学研究和人才队伍建设进入了一个新的阶段。“十一五”期间,中国安科院承担了国家安全生产监督管理总局、科学技术部、工业和信息化部、国家发改委、国务院应急办等部委及北京、重庆、青岛等地方政府委托的科研项目和安全生产规划编制任务,为中央及地方政府科学决策提供了科技支持。先后完成了长江三峡工程、南水北调中线干线工程、秦山三期核电站工程等国家重大工程和部分大型企业的重大事故安全监测系统工程、应急救援体系建设及应急预案编制、重大危险源辨识与评价、风险评估与安全规划、职业病危害评价、职业安全健康管理体系咨询与认证;在北京、天津、广州、南京、沈阳、大连等十余城市开展了地铁安全评价,为地铁建设和运营提供了安全技术保障。中国安科院承担建设了“非煤矿山安全生产技术支撑中心”和“作业场所职业危害监管技术支撑中心”两个国家级专业中心和8个实验室,建设了“中日合作呼吸防护实验室”和“安全工程技术试验与研发基地”,“十二五”期间,继续开展安全工程技术试验与研发基地建设。中国安科院积极开展安全生产领域国际学术活动,寻求双边或多边国际合作项目;结合国内安全生产工作热点、难点问题,组织各类技术培训与考察活动,赴工业化国家学习和了解安全生产领域的最新技术和发展动态,提高安科院的科研能力和科研人员的学术水平。成功开展了中日合作“加强中国安全生产科学技术能力计划项目”、“加强职业卫生能力建设项目”等多个合作项目。党的十八大报告中明确指出,“科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑”。中国安科院将认真贯彻落实党的十八大精神和总局领导指示要求,紧密围绕安全生产重点、难点和突出问题,组织力量研发一批课题,突破一批关键技术,转化一批成果,吸引、培养一批安全科技领军人才,进一步提升安全科技创新和支撑服务能力,为促进我国安全生产形势持续稳定好转做出更大贡献。
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