行政人事专员

工作职责
1. 负责招聘全流程执行，包括简历筛选、面试安排及offer跟进，支撑公司的人员补充需求。
2. 统筹员工入职、转正、调岗、离职等全周期手续办理，确保人事流程合规高效。
3. 维护员工电子与纸质档案，及时更新人力资源信息系统数据，保障人事信息的准确性。
4. 协助完成薪酬核算、社保公积金缴纳及福利发放等基础薪酬事务。
5. 处理员工日常咨询，协调解决劳动关系问题，营造积极的员工关系氛围。
6. 承担会议组织、办公用品采购、办公环境维护等行政支持工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 具备3年以上行政人事相关工作经验，熟悉人事流程与劳动法规。
3. 熟练操作Excel等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作。
4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，工作细致、责任心强。