演艺内容创新经理

职位定位：演艺新形态的“产品经理”与“价值发现者”
我们正在寻找一位独特的跨界人才。您不仅是演艺行业的资深“圈内人”，更是一位用互联网产品思维解构文化内容、用创业视野定义未来趋势的“开拓者”。您将作为我们内容孵化体系的先锋，负责在海量的创意中，发现、评估并引入那些能引领市场、定义品类的新形态演艺项目。若您热爱在未知中寻找确定性，善于将感性的艺术转化为可评估、可迭代的“产品”，并能在多元复杂的组织环境中有效推动创新，那么您正是我们寻找的合伙人。
工作职责：
1. 完成年度高潜力项目的发掘与引入
●主动进行系统性行业扫描与寻访，建立并维护核心创作人脉网络。
●完成年度引进演艺孵化项目目标，确保引入项目通过评估并成功进入公司孵化流程。
2. 策划与整合演出季产品包
●基于在孵项目及公司成熟项目资源，进行创意策划与商业整合，设计并输出主题化、系列化的 “演出季产品包” 。
●负责产品包的整体概念设计、内容编排、市场定位及初步的商业计划，推动其成为可对外授权、合作或独立运营的标准化产品。
3. 建立行业口碑与影响力
●通过专业的业务合作与行业交往，在创作圈层与合作伙伴中建立信任与专业声誉。
任职条件：
●深厚的演艺行业根基与前瞻审美：拥有5年以上演艺内容策划、制作、经纪或投资相关经验，对现场娱乐、新空间演艺、沉浸式体验等细分领域有深刻理解与独立审美判断，拥有活跃的行业人脉与信息网络。
●产品经理思维与商业洞察：具备将创意项目视为“产品”进行系统分析的能力。擅长用户画像分析、数据驱动决策、敏捷验证与迭代。能清晰构建项目的商业模型、增长逻辑与风险评估框架。
●创业心态与强大的内驱力：对发掘“新物种”充满热情，具备出色的自驱力、抗压能力和结果导向意识。乐于探索未知，并能从失败中快速学习成长。
●国企适应性与协同智慧：理解国有文化企业的运作特点、决策流程与社会责任。具备良好的跨组织沟通协调意识，能够妥善处理内外部关系，平衡创新探索与规范运营。
加分项（非必需）：
●拥有与文化、文旅等政府部门或事业单位合作对接的经验。
●有成功从0到1孵化或助推创新演艺项目走向市场的案例。
●对数字技术（VR/AR/AI等）与演艺的结合应用有持续关注和实践理解