该职位已失效,看看其他机会吧

舟山绿城医院办公室主任

2-2.5万
  • 舟山定海区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

行政管理体系企业文化人力资源医院
岗位职责:
1.负责起草医院年度计划、总结及党建宣传材料,汇总各部门报告。
2.开展招聘、入离职、考勤、档案管理,协助培训、职称晋升及员工关系维护。
3.制定修订各类考核办法,组织实施季度/年度考核,追踪重点工作完成情况。
4.统筹院周会、院长办公会、行政查房、述职会等会议,做好纪要及督办。
5.组织年度颁奖晚会、评优、庆典及党建活动。
6.负责政务平台、信访交办,对接上级检查接待,牵头制度修订、预算及档案管理。
任职资格:
1.本科及以上学历,医学类、行政管理等相关专业,中共党员优先。
2.5年以上行政人事经验,其中2年以上同等岗位经验,有医疗行业工作经验者优先。
3.具备扎实的文字功底,能独立起草公文,熟悉公文规范与行文逻辑。
4.具备出色的多线程事务处理能力,能高效统筹会议、活动及跨部门协作。
查看全部

工作地点

舟山定海区绿城销售服务中心如心生活馆

认证资质

营业执照信息

职位发布者

方燕娜/人事经理

昨日活跃
立即沟通
公司Logo绿城理想小镇建设集团有限公司
绿城理想小镇建设集团有限公司(简称绿城小镇集团),是绿城中国子集团,是绿城未来发展的重要布局,是中国城镇化领域“供给侧结构性改革”的积极探索者。绿城小镇集团依托绿城中国强有力的品牌支撑和成熟完善的产业链服务体系,以全产业链开放的运营模式,携手各级政府及同道共识者,重点聚焦农业、康养、文旅、教育四类核心产业小镇,共同建设生产、生活、生态融合的乐活小镇,营造幸福、美丽、活力的人居小镇,构建生长、自治、自足的特色小镇。从2003年首个大型社区海宁百合新城开发建设开始,绿城对小镇的探索已历经十余年。2016年7月,小镇集团正式成立,以浙江为始,布局全国,目前已有24个小镇,初具雏形。绿城小镇集团的目标是利用3-5年时间,打造5-10个样板小镇,形成开发规模化、产业系统性的运营格局。未来,绿城小镇集团将秉承“安宁、美好、和谐、自然”的开发理念,“生长、融合、优化、开放、共享”的精神内核,致力于成为理想小镇生活综合服务商,即理想小镇生活服务的集成者、理想小镇文化的构建者、新型城镇化和城乡文明的推动者,打造中国小镇开发第一品牌。
公司主页