品牌推广岗（生物医药方向）(J28526)

1.学术推广材料与培训体系开发：围绕产品价值主张、临床应用场景，开发适配不同推广场景的学术推广培训材料，包括产品学术课件、临床应用指南、推广话术手册、案例汇编等；搭建产品培训体系，明确培训层级（渠道人员、终端客户）、培训内容与考核标准，保障培训材料与市场策略岗的产品价值主张一致。

2.推广计划制定与落地执行：承接市场策略岗的整体市场推广规划，制定特定品类产品的年度、季度、区域推广计划，明确推广主题、学术活动形式（学术沙龙、科室会、产品研讨会等）、执行节奏与资源配置；统筹推广计划的落地执行，对接区域渠道、合作机构，组织开展各类学术推广活动。

3.渠道与客户产品培训赋能：根据产品推广需求与渠道布局，制定全国及区域化的产品培训计划；前往各地开展渠道人员产品知识、推广技巧培训，以及终端客户的产品学术应用、临床价值培训；解答培训过程中的专业问题，收集客户对产品的学术反馈与需求，同步至市场策略岗。
4.推广效果追踪与反馈协同：定期形成推广执行复盘报告，将推广效果、市场反馈、客户需求同步给市场策略岗，为其产品优化、推广策略调整提供依据。

任职资格：

1.研究生及以上学历，药学、临床医学、市场营销等相关专业优先。

2.3年及以上医药企业产品学术推广、品牌推广或产品经理相关工作经验，有特定医药品类推广经验者优先。

3.熟悉医药行业学术推广模式、渠道运营逻辑，掌握医药行业合规推广的相关政策与要求。

4.具备SOP体系搭建能力，能结合医药推广场景，制定清晰、可落地的标准化推广流程。

5.精通学术材料开发，具备扎实的医药专业知识，能将产品学术价值转化为易懂、专业的培训课件与推广材料。英语熟练应用者优先。

6.具备优秀的培训授课与沟通能力，擅长面向不同群体（渠道人员、临床医生等）开展专业培训。

7.具备推广计划执行与数据分析能力，能统筹推进推广活动，统计效果数据并形成复盘结论。

8.具备跨部门协同能力，能高效联动市场策略岗、成员单位、区域渠道，对齐工作目标、推进品牌推广工作。
9.具备较强的抗压能力，能适应全国区域出差，高效完成各地培训与推广工作。