更新于 4月4日
职位描述
银行
岗位职责：
1.负责牵头分行基础银行业务年度经营计划的制定，牵头组织基础银行业务推动、资产负债分析。
2.负责制定和实施分行公司（小微）银行业务发展规划和年度经营计划。
3.负责制定和实施分行公司（小微）银行业务制度及策略。
4.负责分行公司（小微）业务的产品开发及管理。
5.负责分行公司（小微）业务客户体系建设和管理。
6.负责分行公司（小微）业务的销售管理、服务管理、营销管理、渠道管理。
7.负责分行公司（小微）客户经理、产品经理队伍的建设、管理。
8.负责公司（小微）业务新商业模式的开发及管理，加强公司（小微）业务存贷款及公司银行中间业务的定价管理。
9.负责分行公司（小微）银行业务系统的建设、维护与使用。
10.统筹推动分行国际业务发展，推动分行公司（小微）业务发展。
11.完成上级领导交办的其他任务。
应聘要求：
1.本科及以上学历，须有3-5年以上相关工作经验，兼具风险防控能力和防范意识。
2.具备团队管理能力及协调沟通能力，富有工作激情，勇于接受挑战，执行力较强。
3.具备良好的沟通能力、语言表达能力和报告撰写能力，学习能力强。
4.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等基础办公软件。
1.负责牵头分行基础银行业务年度经营计划的制定，牵头组织基础银行业务推动、资产负债分析。
2.负责制定和实施分行公司（小微）银行业务发展规划和年度经营计划。
3.负责制定和实施分行公司（小微）银行业务制度及策略。
4.负责分行公司（小微）业务的产品开发及管理。
5.负责分行公司（小微）业务客户体系建设和管理。
6.负责分行公司（小微）业务的销售管理、服务管理、营销管理、渠道管理。
7.负责分行公司（小微）客户经理、产品经理队伍的建设、管理。
8.负责公司（小微）业务新商业模式的开发及管理，加强公司（小微）业务存贷款及公司银行中间业务的定价管理。
9.负责分行公司（小微）银行业务系统的建设、维护与使用。
10.统筹推动分行国际业务发展，推动分行公司（小微）业务发展。
11.完成上级领导交办的其他任务。
应聘要求：
1.本科及以上学历，须有3-5年以上相关工作经验，兼具风险防控能力和防范意识。
2.具备团队管理能力及协调沟通能力，富有工作激情，勇于接受挑战，执行力较强。
3.具备良好的沟通能力、语言表达能力和报告撰写能力，学习能力强。
4.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等基础办公软件。
职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检
工作地点
上城区宁波通商银行杭州分行
公司信息
宁波通商银行股份有限公司
未融资 · 1000-9999人 · 银行、互联网金融/小额贷款
已审核
公司介绍
关于我们 宁波通商银行于2012年4月16日成立，注册资本52.2亿，是由政府主导、民营主体、市场化运作、财政直接管理的混合所有制地方法人城市商业银行。目前为国内首家由外资银行成功重组的城商行。 总部位于宁波，主要服务于经济发达、充满活力的长三角区域，在上海，杭州，绍兴等地设有分行,并在上海成立资金营运中心。
工商信息
企业名称 宁波通商银行股份有限公司
企业类型 股份有限公司（非上市、外商投资企业投资）
法人代表 杨军
经营状态 存续
成立时间 1993-04-15
注册资本 52.2亿元
认证资质
营业执照信息