【工作时间】
9:00-18:30 中间休息1.5小时 【周末双休】
正式员工:固定月薪5-8k*14薪+招聘绩效
应届实习:本科110/天,硕士150/天,会有招聘绩效
【工作职责】
1、基于业务需求和人才规划,制定人才招聘计划、推动实施、达成招聘目标;
2、参与制定社会招聘计划,策划、组织、实施社会招聘活动;
3、负责招聘渠道的开拓与统筹管理、渠道费用管控、使用效果分析;
4、组织人才甄选及面试、完善工具,优化招聘录用流程。
【任职资格】
1、本科及以上学历;
2、2年以上大型企业招聘工作经验,有猎头经验优先,有批量招聘经验优先;
3、掌握面试方法和人力资源相关知识,熟悉国家和地方的相关劳动法律法规;
4、良好的人际交往能力、沟通协调能力、团队合作意识,开放的心态和主动的学习意识。
【福利待遇】
1.六险一金,年14薪
2.全维度培训,一对一师父帮带;
3.公司为员工提供高档5A级办公环境,全天候室内办公,每人拥有独立的工作区和电脑;
4.工作氛围舒适,同事之间和睦相处,不存在利益冲突,没有勾心斗角的办公室政治;
5.员工食堂、交通补助、不定期团建、免费体检;超大晋升空间,新团队搭建机会MAX!